【摘要】随着医院管理体制改革，医院后勤已经成为集管理型、技术型、知识型为一体的专门学科。后勤管理越来越成为医院管理的核心内容，提高后勤工作的效益和效率，加强后勤队伍建设，对整个医院的发展具有十分重要的...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2009年第7卷第12期摘要：随着医院管理体制改革的进一步深化，医院后勤管理也成为医院发展的重要内容。本文从医院后勤人才的培养与提高、创造良好的人才成长环境等方面，详述了医院如何建立一支懂技术、会管理的后勤人才队伍，以适应医...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2006年第4卷第5期一所现代化医院，要能够维持正常的运转，如没有一个良好的后勤体系作保障是绝对不行的，也不会有太大的生命和发展后劲。以最低的成本开支，为临床提供快捷、优质周到的保障服务，应该是在当前形势条件下医院后勤管理...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第10期2000年政府正式向医疗卫生系统提出了医院后勤服务社会化改革的战略方针。并将其定位于医院后勤保障服务的发展方向。3年的医院后勤服务社会化改革实践，达到了预期的目标，取得了阶段性效果。多年前，许多有识之士就从...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第1期【关键词】医院后勤医院后勤工作是医院系统中支持系统的主要组成，是对医院各项工作和生活的物质性保障，是医疗、科研及教学设备和设施的保障。然而，后勤作为医院工作的重要内容，仍应是一个有机的系统。医院后勤管...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华医药杂志；2007年第7卷第10期【摘要】医院后勤管理人员是医院后勤保障机制和政策的具体执行者，也是医院后勤管理工作改革和发展的组织者和实施者。医院后勤保障工作好坏，很大程度上取决于后勤人员素质的高低。很多医院目前后勤管理、教育、培训...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2012年第10卷第1期摘要：现代医院要在激烈的医疗市场竞争中求生存、图发展，需重视医院后勤管理的发展和创新。笔者通过几年来医院后勤管理工作的体会，探讨如何提高后勤服务质量，循序渐进推动后勤社会化进程以适应目前医院的发展。 ...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2006年第4卷第3期...革已经引起了各行各业在管理或经营理念上的深刻变革。医院这个在一定意义上的“经营实体”，也同样经历着这种变革的考验。那么，医院后勤服务社会化这个课题也就摆在了每一个医院管理者的面前。在社会主义市场经济的...
参考资料合作平台；在线期刊；中华现代中西医杂志；2004年第2卷第6期；医院管理医院后勤管理是医院建设的重要组成部分，其工作水平的高低直接影响到医院的医疗质量和经济效益。然而，在实际工作中，后勤工作往往不被重视，后勤管理水平得不到提高，成为医院发展的桎梏。如何摆正后勤在医院工作中...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第11期【摘要】本文就在医疗市场激烈竞争的条件下，医院后勤如何适应新的形势，更好地服务于临床医疗，提高后勤服务效果，并尽力减少开支，积极组织创收。概述了医院后勤管理人员应强化五种意识，努力提高后勤服务效能:（1...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第7期