...本药物制度的政策制订、工作任务推行、实施过程监管、绩效总结评价、政策修正等工作。各相关部门及实施单位必须充分认识这项改革的重大意义，建立相应的组织领导机制和工作推进机制，结合实际，周密部署，统筹安排，...
医药产业医药经济；招标采购...项目支出，按照“核定计划、专项安排、包干使用、绩效考评的方式进行管理。（三）落实人员编制。各地要认真贯彻落实《浙江省农村社区卫生服务中心机构设置和编制标准的实施意见》（浙编办发〔2009〕19号）和《浙江...
医药产业医药经济；招标采购...基层医药卫生体制机制应包括竞争性的人事制度、严格的绩效考核制度及合理的收入分配制度。满足多样化、多层次需求，形成多元化办医格局。政府举办的基层医疗卫生机构在医疗卫生服务体系中起着保障基本医疗服务供给，...
健康行业资讯；专题；医疗卫生改革...，员工的酗酒、吸毒和药物滥用问题影响到员工和企业的绩效，于是，聘请心理专家帮助员工解决这些个人问题，员工帮助计划（EmployeeAssistanceProgram简称EAP）应运而生。到了20世纪60年代，社会变动加剧，失业、工作压力、家庭...
医药产业医药经济；管理...。（卫生计生委、财政部、工业和信息化部负责）10.创新绩效考核机制。鼓励引入第三方考核，强化量化考核、效果考核，将考核结果与绩效工资总量、财政补助、医保支付等挂钩，与医务人员收入挂钩。各地要从实际出发，在...
健康行业资讯；专题；医疗卫生改革...化、人力资源管理制度的制定与实施不合理、缺乏科学的绩效评估体系等问题。对策：树立正确的人力资源观念，建立公开、平等、竞争、择优的选人、用人制度，建立职责明确、有效放权的岗位责任制，建立科学、公正、公开...
参考资料医源资料库；在线期刊；齐鲁医学杂志；2008年第23卷第5期...工感到与企业紧密相连，他们向员工传达组织目标，通过绩效管理和积极的职业发展计划将员工融入企业，将薪酬与个人和公司绩效挂钩。最佳雇主的员工表示，他们高度信任公司领导层，因而，最佳雇主在有效地利用商机和承...
医药产业医药经济；企业观察...疗机构因取消药品销售加成而减少的合理收入，通过实行绩效工资和增加政府投入、基本医疗保障基金补偿、上级医院扶持帮助等渠道解决。（十）建立基本药物优先和合理使用制度。政府举办的基层医疗卫生机构全部配备和使...
医药产业医药经济；招标采购...会保障等部门进行考核，考核结果及时向社会公开，并与绩效工资总量、财政补助、医保支付挂钩。坚持日常监管与年终考核并重，依托信息化手段，强化量化考核、效果考核。县级卫生部门应于每季度向社会公布基层医疗机构...
医药产业医药经济；招标采购...制定、重大项目实施、财政投入、院长选聘、运行监管、绩效考核等。(九)落实县级公立医院独立法人地位和经营管理自主权。县级公立医院执行县级公立医院管理委员会等政府办医机构的决策,具有人事管理权、医院领导副职推...
医药产业医药经济；招标采购