...军队医院现役军人越来越少，人员稳定性越来越差，护理人力资源严重不足，为补充临床需要、缓解人力紧缺的矛盾，我院自1987年开始招聘地方护理人员，从起初占临床护士总数的6.6％，到目前为止占医院临床护士总数的67.6％...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第13期...体系....................................................163二、护理人力资源管理........................................................165三、临床护理质量管理与改进..................................................168四、护理安全管理.....................................
词条评审标准...的胜任力考核指标体系，以提高医院的核心竞争力，建立人力资源管理的新模式。【关键词】领导考核评价研究 STUDYONTHEPERFORMANCEOFCOMPETENCYEVALUATIONELEMENTSINDEXSYSTEMOFTHELEADERSINSHANDONGPROVINCIALHOSPITALS ZHUDI,WANGDAWEN,TIANLIQI,etal ...
参考资料医源资料库；在线期刊；齐鲁医学杂志；2008年第23卷第3期...者存在的差距，保证一支优秀的管理队伍。结论合理利用人力资源，提高管理者整体素质，迎合市场挑战。 关键词医院市场化护理管理者要求 Therequestofhospitalmarketizationtonursingadministrator LiangYa RedCrossHospitalofGuangzhou...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第8期【摘要】目的通过优化护理人力资源管理,保障护理安全,提高护理质量。方法本科将优化护理人力资源管理,包括组织培训、分层次用人、弹性排班、简化护理文书、统筹医院资源等应用于优质护理试点病房。结果优化护理人力资...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2012年第9卷第9期...、教育部、科技部、工业和信息化部、民政部、财政部、人力资源社会保障部、生态环境部、住房城乡建设部、应急管理部、国务院国资委、市场监管总局、国家医保局、国家矿山安监局、全国总工会于2021年12月7日《关于印发...
词条法规文件；职业病...的实施中，因医院的医疗设备数量比较多，可根据医院的人力资源条件，主要是对大型设备进行项目管理，同时也可将设备先分成大的母项目，然后下设许多子项目进行管理，这样可增强管理的有效性。作者单位：武汉市医疗救...
参考资料医源资料库；在线期刊；中国热带医学杂志；2008年第8卷第9期...，将护理差错和意外事件的发生率降至最低。 4.1做好人力资源管理科学地计划好护理人员编配结构，保障护士不超负荷运转、身心疲惫，降低护理意外事件的发生。 4.2树立科学的“以人为本“的管理理念护理管理者...
参考资料医源资料库；在线期刊；中国民康医学；2008年第20卷第10期【摘要】医院后勤工作是医院整体工作中的重要组成部分，它的功能定位应该是服务与保障。医院后勤工作的计划、组织与协调应该服从并服务于医院的整体工作和远期规划及近期目标，医院后勤工作“服务与保障”的功能定位...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2012年第10卷第5期...根本无能为力。基层医院护理人员缺编较普遍，急诊护理人力资源不足，夜班次数频繁，易产生生理和心理疲劳，对急诊护理质量有一定的影响。 1.4社会支持不足需要满足与否，直接影响人的情绪和行为[1]，基层医院院前急...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2009年第6卷第18期