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  • 实习护士技术操作的影响因素及解决对策

    ...规入科前教育后就直接安排到临床实习。由于护生来自不同学校,学习经历不同,各学校对基础护理操作技能培训要求亦不同,因而,护生在技能掌握层次上参差不齐,差异较大。通过集中培训考核合格护生,基本能熟悉...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2010年第7卷第9期
  • 基层医院护理工作绩效评价体系的构建与优化

    ...管理中,并在逐步成熟。医院是一个综合性很强单位,不同部门之间差别很大,医院中护理部分是一个最主要部门,也是与顾客接触最为广泛部门,其人员管理效果直接决定医疗质量与患者满意度,影响到医院...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2011年第11卷第7期
  • 神经外科重症监护室护士工作压力分析及对策

    ...复杂多变环境,护士面对是饱受疾病折磨、心理状态不同、层次不同患者,由于护士职业需要,即使遇到歪曲事实、情绪激动、甚至责骂护士患者,护士也没有选择余地,只有全身心地投入,保持冷静平和、理解心...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第1期
  • 护患沟通对护患纠纷的影响与分析

    ...护患双方专业分工、专业知识背景差异以及各自权益不同,面对同一个有争议医护事件就存在归因认识性与动机性偏差。这种偏差长期累积导致社会对护理工作存在偏见,使患者对护理工作信任度下降,甚至怀有敌...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第18期
  • 军队医院护理人员排班研究

    ...临床科军人护士和聘用护士进行问卷调查方式。结果不同等级医院、不同科室工作量和工作效率并不完全相同,忙闲不均,各级护理人员在多数操作项目中没有层次差别,因而人力资源能级浪费与不适宜服务并存。结...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第2期
  • 新形势下糖尿病社区管理模式探讨

    ...小组活动中通过讲课、咨询、游戏、讨论分享经验;针对不同个体、不同时期、不同健康状况和心理状态患者,运用个体化干预方式,有放矢地进行面对面、系统循环式施教[5];在11个社区卫生服务站设立健康咨询热线...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华实用医药杂志;2009年第9卷第7期
  • 头脑风暴法在急诊死亡病例护理讨论中的应用

    ...个人观点提出评论性批判。2.2.5讨论内容各与会护士不同角度、不同层次、不同方面去分析抢救过程中遇到问题。如:护士自身急救技能,护患配合,医护协作,与其他科室协作,家属配合情况,患者心理反应,护...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第8期
  • 高校社区高血压管理模式的探讨

    ...,见图3、图4。  通过对高血压患者分级管理,根据不同个体制定适合治疗方案,责任医生定期通知自己分管患者前来随诊,并详细记录每次随访血压值、临床症状、并发症、检验结果、心电图、服药情况、未规律服...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2008年第20卷第16期
  • 护士工作压力原因分析及应对措施

    ...护士长期工作在充满“应激源环境中[1],每天接触不同性格、脾气、知识、经济背景不同患者与家属,应对患者喜、怒、哀、乐等情绪变化,既要处理各种治疗护理等常规工作,还要处理各种应急突发事情,感受生死离...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第8期
  • 保障护士合法权益需要政府和医院支持

    ...腰椎间盘突出症[3],都给临床护理人员身心健康产生了不同影响和损伤。  1.3对护理学科建设重视不够参加培训、从事学术研究和交流机会少,护理培训只注重护理技术操作,对管理、心理、素质培训较少。护理学术...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2010年第7卷第10期

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