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  • 护理刚性管理的利与弊分析

    ...有重要的指导作用;受韦伯的行政组织理论管理的影响,医院护理组织管理得到迅速发展,护理组织系统逐渐完善,各级护理人员职责明确,并建立起严格的考核、奖惩制度等。古典的管理理论通过运用科学方法和管理手段使护...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第18期
  • 医院信息系统在护理管理中的应用

    【摘要】本文介绍了护理管理者通过医院信息系统,查看医院动态信息、传输护理信息、护理质量管理护士长手册电子化、各种护理数据的网上直报、护理专科论文资料的查询学习、实施院内办公自动化、网络硬盘等方面实现...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第10期
  • 需要激励机制在减轻护士工作压力中的应用

    ...质量,防止护理人员流失具有十分重要的意义。笔者所在医院的各级领导通过对护理人员施行人性化的激励管理机制,尊重与理解护理人员,关心护理人员的生活及各种需求,从而调动了护理人员的工作积极性,激发了她们最大...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第15期
  • 医生收入提高30%有望在北京儿童医院实现

    ...北京市医管局、中国人民大学公共管理学院举办的“公立医院改革2012--实践与探索”--首届北京市公立医院改革实践高峰研讨会暨中国人民大学医院管理研究中心成立大会在中国人民大学隆重召开。在下午的北京市医改试点医院...

    健康行业资讯;医疗动态
  • 以“安全文化”改善医务人员职业安全感

    ...Correspondenceto:YiLiu,liuyi64@163.com  摘要:本文介绍了国外医院管理中的“安全文化”理念,结合我国医院中员工满意度以及安全感的问题分析,提出了我国医院在目前形势下建立“安全文化”的现实性和必要性,并且对相应问题...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第2期
  • 重性精神疾病管理治疗工作规范

    ...由区域内的地市级及以上精神卫生医疗机构(指精神专科医院和综合医院精神科,下同)与县级精神卫生医疗机构、街道和乡镇基层医疗机构组成的重性精神疾病管理治疗网络,开展重性精神疾病诊疗、双向转诊、社区/乡镇管...

    词条法规文件
  • 整形外科咨询护士培训模式探讨

    ...科护士所面对的既是患者又是消费者。传统的患者被动来医院看病、求医问诊的模式已转变为患者主动的选择医疗机构、提升自我形象的需求模式,因此,对于整形外科咨询护士的要求变得更高。护理不仅仅是打针、发药、处理...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第13期
  • 论如何打造优秀护理团队

    ...冲突,承担共同的威胁。结果打造优秀护理团队对于完善医院护理管理体系而言十分重要,从一定程度来说,前者决定了医院护理工作品质。结论通过论述总结打造优秀护理团队的重要性。【关键词】护理团队;优秀护理团队;如...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2012年第12卷第4期
  • 河北省卫生厅关于加快推进2012年公立医院改革工作的通知(冀卫医﹝2012﹞129号)

    河北省卫生厅关于加快推进2012年公立医院改革工作的通知(冀卫医﹝2012﹞129号)百度虫医药招商网所属项目项目名称各设区市卫生局、医改办、编办、财政局、人力资源和社会保障局、物价局:为加快推进公立医院改革,根据...

    医药产业医药经济;招标采购
  • 高校医院应如何提高行政效能

    【摘要】高校医院行政职能部门作为组织运营执行和支持系统,号称医院领导的“左右手”,是高校医院高层决策的具体执行者、推动者,行政职能部门工作效能高低,工作绩效的优劣,直接影响医院政令畅通、医疗工作有序开展...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第6期

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