...度与行为方式的特点［1］。护士长是医院第一线的护理管理者，其管理水平直接影响护理质量，在一定程度上反映了医院的管理水平。作为新世纪的护士长，在现代化医院如何运用管理艺术，是其面临的新课题。 1道德素质...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第16期...理管理工作。因此，科护士长作为护理管理系统中的中层管理者，起着沟通上下信息的桥梁作用，协调科内外关系，担负着科内所管辖病区的护理管理和专科护理业务技术的直接指导任务，对提高医院整体护理水平起着重要作用...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第15期...医院尚无力有效控制，致使高学历高职称人员外流。二是管理者的人才意识欠缺。从主观看，思想观念和管理理念滞后，自己束缚手脚裹足不前，近期效应与短期行为明显，特别在人际间存在着论资排辈、任人唯亲、感情用事多...
参考资料合作平台；在线期刊；中华实用医药杂志；2004年第4卷第5期；医院管理...2.1认识自己的能力对护理质量的影响护士长作为一个护理管理者，要充分认识到自己的优点和缺点，扬长避短，增强自信心。如果护士长不能正确认识自己的缺点，一意孤行，将会引起护士的反感，影响护士的情绪，影响护理质...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第17期...天，也有利于未来，所以越来越受到各级建设单位和医院管理者的重视。我院在1984年，为解决办工用房紧张这一情况，考虑能否在原办公二楼层面上再加一层楼，对于地基能承受得了加层的重力是决策的关键，就必须要有原来...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2006年第4卷第4期...谐、内外协调，具有良好工作效率的工作环境，这对一名管理者提出了更高的要求。【关键词】护士长；管理；技术 医护办公室是一个病区信息传递、联络中心、护士长又是这个中心的中枢，其政治素质、业务能力、领导水...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2007年第4卷第11期...效益的正确认识片面追求经济利益和淡化社会效益，医院管理者缺乏对办院宗旨和服务效益的深刻理解。1.2缺乏人才，缺乏技术根据浦城县乡镇卫生院人员统计资料显示，共有人员300多人，高级职称仅1人,中级职称55人占18%，大...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华医学实践杂志；2009年第8卷第7期...［1］。如何提高护理人员素质和能力成为目前广大护理管理者密切关注的问题。1护士素质和能力的内涵及其表现形式素质是指个体完成工作活动与任务所具备的基本条件与潜在能力，是人与生俱来的自然特点与后天获得的一系...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第15期...院发展要求的。 1.2管理观念陈旧、体制僵化一些医院管理者对人力资源和人力资源管理的认识不够，缺乏正确的人力资源管理的观念。他们在观念上比较保守，甚至有的领导以事为中心，只重事，不重人，把员工看作是医院...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第9期...工作应在5年任期内安排短期脱产培训2～3次，时间7天，提高他们的业务水平，增强责任意识。总后卫生部，军区卫生部可以组织全军药品监督员进行药品监督异地执法检查工作，评定检查结论；总后卫生部、军区卫生部也可以...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华医学实践杂志；2006年第5卷第4期