...杆作用。国家局将探索建立评价工作与中央转移支付项目绩效考核、专项监管工作检查考核、示范区创建、评先评优等工作的协同机制。各地要根据实际情况，积极探索评价结果的运用形式和手段，全方位、多层次推进药品安全...
医药产业药品天地；药界风云；质量监督...，纳入地方经济社会发展中长期规划，纳入政府综合目标绩效考核体系，进行逐级考核；落实了监管组织机构、人员编制、执法经费和药品安全政府责任追究制度；地方政府加强药品监管基础设施建设，加快监管能力提升，监管...
医药产业药品天地；药界风云；质量监督...，纳入地方经济社会发展中长期规划，纳入政府综合目标绩效考核体系，进行逐级考核；落实了监管组织机构、人员编制、执法经费和药品安全政府责任追究制度；地方政府加强药品监管基础设施建设，加快监管能力提升，监管...
医药产业药品天地；药界风云；质量监督...机构设置和岗位分析、员工招聘和培训、员工素质评价、绩效考核、薪酬设计、激励保障以及企业文化等。其中，就药店高层以下员工而言，员工招聘培训、素质评价、绩效考核是最重要的内容。员工培训。一些连锁药店在培训...
医药产业医药经济；管理绩效考核作为企业管理的重头大戏再次上演，那么，如何考核员工，考核怎么做才能不流于形式，才能起到帮助员工改善绩效的作用？答案显而易见，就是“考核反馈”，管理者要对员工的绩效表现进行打分，确定员工本绩效周...
医药产业医药经济；营销北京市医院管理局日前公布了去年21家市属医院绩效考核成绩。其中A级（90分及以上）11家，B级（90—75分及以上）10家,均高于75分,平均分为90.04分,没有C级和D级。最高的是北京朝阳医院95.59分，前五名还包括北京天坛医院、北京...
医药产业行业资讯；业界动态...的调查。调查发现在十大管理难题中，“如何建立有效的绩效考核体系”排在首位。对于处在高速成长阶段的连锁药店而言，同其他行业一样，绩效管理依然是药品零售业中高层管理者颇为头痛的大事。“企业发展的瓶颈归根结...
医药产业医药经济；药店视点一些绩效管理的原则在绩效考核过程中非常重要。如果忽视了这些原则，门店的绩效考核就有可能“竹篮打水一场空”。公平：不搞特殊考核标准一旦确立，就必须全员执行、全力推进。在具体的执行过程中，店长常常犯这样的...
医药产业医药经济；管理...对科室进行考核，把考核结果与科室、科主任及护士长的绩效挂钩，与评优评先、晋职晋级挂钩。同时举行年度医院中医药特色与优势表彰奖励活动。评价是平台评价什么？怎样评价？这是两个必须要明确的问题。首先要结合医...
医药产业行业资讯；业界动态...药连锁有限公司总经理贾冬梅介绍，众友的评价系统包括绩效考核和激励机制：绩效考核即根据岗位职责进行考核，比如店员主要以销售业绩、岗位操作流程执行情况作为考核指标；采购员主要以断货率、商品库存等作为考核指...
医药产业医药经济；药店视点