...额发放；三级：科室奖金下浮30%；四级：科室奖金扣发。护士长年终目标考核奖与全年综合考核及绩效考核结果挂钩。医院将对全年综合考核评分≥90%且排名靠前的科室和个人在评定先进、评聘职称等情况时予以优先。科级考...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第7期...院，聘用合同护士人数占2/3，我们的护理单元基本上都是护士长和1～2名护士是正式编制，其他护士均是聘用制合同护士。在这种新形式下，如何稳定护理队伍，加强聘用制护士的管理，提高护理质量是摆在护理管理者面前的新...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第10期...很多选择，因为在一个病期里面，哪个护士要怀孕都得和护士长说，一起休产假影响排班。有些班三个月之前就调好了，以前的计划结婚和计划生育的事就成为历史了，这样护士的积极性就得到提高。最后就是开展惠民便民服务...
健康行业资讯；专题；医疗卫生改革...力、管理勤政、管理绩效 李晓悦(2007)[7] 陆军医院护士长 行为事件访谈法、行为自评问卷陆军医院护士长胜任能力模型分成4个部分，分别是知识(相关科室业务知识)、技能(培养护士、计划和业务学习)、能力(沟通维度...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2010年第8卷第7期...岗、双向选择、优化组合，在ICU建立4个护理组，实施在护士长领导下的护理三级质量控制网络进行护理质量管理，明确和理顺了各级护理人员的责、权、利及质量管理标准，护理部及护士长对护理质量进行指导和监控。结果调...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第15期...静脉穿刺成功率。 1.2.2考核占综合得分的20%，护士由护士长和科主任按护士考核细则考核，护士长由科主任、护理部主任、护士代表、医师代表按护士长细则考核。 1.2.3职称占综合得分的20%，具体为护士10分，护师15分，...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第7期...年和年终对科室进行考核，把考核结果与科室、科主任及护士长的绩效挂钩，与评优评先、晋职晋级挂钩。同时举行年度医院中医药特色与优势表彰奖励活动。评价是平台评价什么？怎样评价？这是两个必须要明确的问题。首先...
医药产业行业资讯；业界动态...管护理副院长领导下，由护理部主任、护理部干事、全体护士长参加。查房人员分组进行检查，检查结果现场向被查科室护士长、护士通报，提出改进意见或解决方法，被查科室护士长制定整改计划，及时整改。护理部于下月的...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华医学实践杂志；2008年第7卷第9期...学历的岗位津贴。提高了院领导、科主任、党支部书记与护士长的职务津贴标准。见表3。表1白银公司职工医院工资岗序明细表(l略）表2工人岗位套靠一览表3管理及技术岗位效益工资分配系数表岗位名称效益工资分配系数院长2.0...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第4期...目标，负责每周学员培训、授课安排及效果评估收集，为护士长提供第一手管理信息和建议。 1.3科级护理带教管理测评在每一批学员离科前完成一次针对带教的组织、安排、实施的满意度测评，有利于科级带教管理的持续改...
参考资料医源资料库；在线期刊；中国民康医学；2008年第20卷第10期