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  • 日间病房护理现状分析及对策

    ...薄弱由于每天患者量多,输液治疗工作量大,患者化疗后护士需床旁观察,而人力资源配备紧张,所以护理人员都在积极搞治疗而忽略了健康教育。护理人员对患者接触短,病情了解少,很难给予正确健康指导。病种较多,...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第14期
  • 精神科夜班护士的心理压力分析及对策

    【摘要】目:了解精神科夜班护士心理健康状况,提出干预对策。方法:用症状自评量表(SCL-90)对精神科护士进行问卷调查。结果:样本SCL-90总分、阳性项目数躯体化、强迫症、焦虑、抑郁恐怖等因子显著高于国内...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2007年第19卷第24期
  • 精神病患者节假日期间的护理安全问题分析与对策

    ...保病房护理安全,减少医患纠纷。在节假日期间,由于护士相对减少,工作任务重,加之部分精神病患者心理问题多,给护理岗位责任制落实和管理带来一定难度,也是医疗纠纷发生温床。所以探讨与研究节假日精神科...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第13期
  • 独生子女护士中存在的问题分析与对策

    ...同时也诞生了大量独生子女,越来越多独生子女步入护士队伍。由于独生子女在家位置特殊,家庭条件优越,使护士队伍不可避免地出现了“独生子女问题”。因此,加强对独生子女护士素质培养,是一个不可忽视...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第12期
  • 手术室护理安全隐患及防范对策

    ...室护理;安全隐患;防范对策  护理安全指在执业过程护士和病人不发生允许范围与限度以外不良因素影响和伤害[1,2]。手术室是医院关键部门,是整个外科“心脏,也是高风险医疗单位之一,手术室护理质量...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第10期
  • 护理病历中存在的问题原因及对策

    ...做了针对性具体出院指导。  2原因分析  2.1与护士知识缺乏有关  平时不注意理论知识学习,仅掌握了部分医学基础知识,缺乏心理学、社会学、伦理学和其他人文科学知识,逻辑思维、判断问题能力差,知...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第21期
  • 护理纠纷与护理工作相关问题及对策

    ...1引起护理纠纷原因分析  1.1患者价值观念转变与护士服务观念转变相对滞后矛盾  随着人们生活水平提高和健康意识逐渐增加,对医护质量要求越来越高。有些患者认为花了钱就应该得到满意服务和疗效,而...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第21期
  • 二甲医院32例儿科护理纠纷的原因分析及对策

    ...伍,增强服务意识,加强护患沟通,提高护理质量,培养护士良好医德修养和职业情操,加强法律教育,提高法律意识,规范护理行为,是降低儿科护理投诉关键。【关键词】儿科护理;投诉;原因;对策随着新《医疗事...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第12期
  • 急诊护士心理疲劳的原因分析及对策

    【摘要】急诊工作是救死扶伤第一线,急诊护士心理疲劳来源主要有:职业造成压力;人际冲突压力;生理节律紊乱;重复而单调工作等。急诊护士心理疲劳预防和干预对策包括:外环境完善;合理安排工作,提...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第8期
  • 浅谈护患冲突发生的原因分析及防范对策

    ...待患者费用问题;平时练好基本功;让沟通到位;不断加强护士文明修养是防范对策。结论融洽护患关系不仅能取得双方密切配合与合作,提高护理服务质量患者满意度,而且能增加护患间相互理解和信任。【关键词】...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第22期

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