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  • 民族地区重症病房常见护理纠纷的原因与防范对策

    ...护理安全重要措施。“三查七对、危重患者床旁交接班制度、抢救工作制度等都是保证患者医疗护理安全有效制度。而护理文书是病案具有法律效力文件,是医疗机构举证责任倒置最重要证据之一。护理人员...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2010年第7卷第12期
  • 急诊护理风险及安全管理体会

    ...执行医嘱、进行各项治疗前不认真进行“三查七对,交接班不认真,巡视不到位,抢救物品不及时补充,抢救器械不及时消毒等。1.5护士法律意识淡薄随着人们法律意识提高,患者用法律来衡量医疗行为后果意识不...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华中西医杂志;2008年第9卷第11期
  • 精神分裂症患者攻击行为的相关因素分析及护理对策

    ...简化,物品色彩淡雅、整洁,有利于稳定患者情绪,加强交接班制度,排除一切危险物品。使用后医疗器械应随时收回,不得遗漏在病房,以防患者利用作为暴力工具,加强病区环境检查,确保安全。3.3病房管理人力配备...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2008年第6卷第9期
  • 护理干预对心胸外科监护室患者的护理疗效

    ...适感,并向患者讲明如何活动而不影响监护效果。4床边交接班对患者心理影响护士交接语言患者非常关注,不规范语言常常会引起患者负面心理。交接班队形松散、注意力不集、随便接听电话、回答他人问题、接...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第1期
  • 产科护理缺陷6例原因分析及防范对策

    ...人员过分自信,凭想当然办事,对特殊病情未能严格执行交接班制度,引起了不必要安全隐患。  2.3助产技术水平所限近几年来,由于大量高年资助产士流失,新人员加入,给我院产科人才带来了一个“断层期,因...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代妇产科学杂志;2010年第7卷第1期
  • 细节管理在护理安全中的应用

    ...科学人力资源配置合理人员培训;(2)严格执行交接班、查对制度;(3)规范病历书写及新毕业、聘用、进修实习护士重点监督管理。结果通过加强细节管理,杜绝了护理并发症、差错事故、护理纠纷发生。结...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第2期
  • 骨伤病人皮肤烫伤原因分析及对策

    ...不到位,不及时病人及家属没有掌握健康教育内容;护士交接班不清等。  3对策  3.1严格掌握药熏洗温度,体现个性化调温为病人进行药熏洗时,测量药液温度在70℃~80℃时先进行熏蒸,待温度降至38℃~45℃时再进行...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第2期
  • 基层门诊静脉输液安全隐患及对策

    ...察输液速度、有无心慌、液体渗漏及不良反应,认真做好交接班。2.4提高护士业务素质(1)护士不仅要掌握输液相关理论技能,还要掌握内、外、妇、儿等科室疾病病情急救处理方法。对输液并发症及可能发生情况,制...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第7期
  • 急诊常见护理差错原因分析及护理对策

    ...姓名、年龄、所患疾病,发现同名同姓患者时,一定要交接班时作为重要内容交接。在为这样患者用药时,注意患者年龄,避免发生错误。(9)发生差错是每一个医务工作者都不愿意见到事情。一个错误出现,在他...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第19期
  • 妇产科护士工作中容易引起医疗纠纷的原因分析与对策

    ...义务,为患者隐私保密。同时应做到除非在讨论病情、交接班等情况,其余任何场合不要讨论患者病情,更切忌在患者及家属面前窃窃私语,不在工作期间谈论工作以外话题。同时应履行告知义务,重视患者签字同意权利,...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第4期

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