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  • 浅析医院可持续发展中的人力因素及对策

    ...对医院人力资源价值低估。作为医院人力资源所掌握医院管理、诊疗技术外在表现是劳务,同时医院人力资源本身具有不可视性和难以度量性,以形成途径特殊性,使医院人力资源价值很难识别,以致对其定位不...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第1期
  • 浅析社区护士的心理压力及对策

    ...较分散。社区家庭护理往往是社区护士独立完成,这样就存在护士人身安全问题。①通过居民委员会了解本社区居民道德品质,做好社区精神患者管理,为以上服务对象服务时,应由两名护士、护士与一名全科医生或由居...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2009年第21卷第14期
  • 骨科临床护生带教中存在的问题与对策

    ...教质量,提高带教水平,加强带教意识,根据以往带教中存在问题,我科制定了骨科实习生入科教育路径,针对各层次学历实习护生制定不同带教计划、实习管理制度、带教老师职责等,取得良好效果,现报告如下。 ...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第17期
  • 加强行风建设促进医院发展

    ...摘要:医院行风问题直接影响到医院建设和发展,成为医院管理中需要认真研究和解决重要问题。本文对目前医院行风建设中存在问题其主要原因进行了分析,并提出了对策。  关键词:行风建设;问题对策  在...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第9期
  • 危机处理在军队医院风险管理中的应用

    ...。医院危机事件突发大都由于风险管理缺陷而导致医院管理者和社会群众往往在意料之外。②潜在性与不确定性。危机爆发之前风险已经存在,医疗机构如在管理风险问题不能得以早发现,时跟进修正,只要这种...

    参考资料医源资料库;在线期刊;成都医学院学报;2009年第4卷第2期
  • 急诊儿科护理投诉原因分析及防范对策

    ...不断增加。长期以来“医尊护卑观念和偏见依然存在于大多数人心里[2]。由于护理人员尚不能完全适应时代发展,以至于护理人员患儿家属之间容易出现护理纠纷。1临床资料2005年1月~2007年7月我院急诊儿科共...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第18期
  • 山东省省直医院医疗费用快速增长的成因分析及对策

    ...重要环节,医疗活动主体是病人,医疗活动主导是医院管理者和医务工作者。因此,当前医院管理在于狠抓对医务工作者教育,使之转变观念,尽快建立起以病人为中心医疗模式,让医生和病人携手,共同积极主动地...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医学研究杂志;2004年第4卷第8期;医院管理
  • 新生儿护理差错事故易发因素分析及管理对策

    ...足年轻护士经验不足,应急能力差,对特殊护理措施可能存在事故隐患缺乏认识,一旦问题发生,手忙脚乱,错上加错。如一位护士用液体空瓶为新生儿保暖时,未更换密封较好下翻瓶盖,使用时突然瓶盖脱开,热水流出,...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第3期
  • 护生临床实习中常见差错原因分析及对策

    ...红,张国成.完善各项规章制度,减少医疗差错事故.中国医院管理杂志,2000,20(7):13.  (收稿日期:2004-06-24)  (编辑李木)作者:卢幻真黄绍湘

    参考资料合作平台;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2004年第2卷第9A期
  • 医疗纠纷对重庆市医院的影响与对策研究

    ...医生中就有多于17人受到医疗起诉[3]。而在我国,中华医院管理学会对326所医院进行调查结果显示:在发生医疗纠纷后,73.5%病人其家属曾发生扰乱医院正常工作秩序过激行为,其中43.86%发展成打砸医院,这些过激行为...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第5期

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