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  • 医学生手术知情同意谈话教学探讨

    ...意。另一方面,知情权涉及病人隐私权,只有承担医疗护理工作医护人员才有权利去看、检查或处理病人身体,并了解、讨论有关病情和治疗。非经同意不得泄漏病人医疗上秘密。某些医院或医师常将病情告知病人亲...

    参考资料医源资料库;在线期刊;局解手术学杂志;2005年第14卷第6期
  • 护理队伍中建立学习型组织的思考

    [摘要]评估当前我国护理队伍对新理念、新技术需求与学习力,借鉴彼得·圣吉五项修炼理论,分析在护理队伍建立学习型组织必要性与策略。  [关键词]护理队伍;学习型组织;五项修炼理论近十余年来,世界...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第18期
  • 临床护士职业压力来源分析及应对措施探讨

    ...会危害护士身体及心理健康,降低工作效率,从而影响到护理质量提高,降低患者满意度,从而影响医院和谐发展及护理事业推进。在此,笔者通过问卷调查,认真分析护士压力来源,探讨其应对措施,为今后有效地...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第11期
  • 护士长和护士在病房护理管理中的重要性

    【关键词】病房;护理;管理  病房管理实际是对患者家属管理,患者由于疾病所致自理能力丧失或降低,住院期间均有亲属陪伴,这就产生了陪护问题。这种介于组织与个体之间群体,是具有共同目标,在心理上互相依...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第13期
  • 突出质量意识强化质量管理

    ...不能脱离法律、制度约束。要督导各类人员加强对《医疗护理技术操作常规》、《暂行规则》、《病案书写规定》、《医疗事故处理条例》学习,端正态度,积极地补好这一课,使每一项医疗活动都有标准参照,提高医疗活动...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第1期
  • 浅谈护理人员优良个性的培养

    【摘要】在医疗护理工作护理人员个性是决定护理人员在医疗护理工作是否能够良好完成工作任务一个重要因素。因此,笔者认为,护理人员优良个性培养及在培养应该注意问题是培养护理人员优良个性关键...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第16期
  • 医院科主任综合管理能力浅谈

    ...科研及学术活动等环节进行科学管理,以确保全科医疗、护理、科研、教学、训练工作高效运转。医疗质量是科室管理核心,传统观念认为医疗质量仅限于诊断正确与否、治疗是否及时有效或有无医疗事故差错等;现代医疗...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第6期
  • 中国医改能借鉴美英德模式吗

    ...费医疗。国家医疗服务体系大致可分三级。第一级:基本护理机构。是国家医疗服务体系最大组成部分,约占其总预算75%。基本护理机构是包括医疗保健和社会关怀在内综合服务机构。一般常见病患者就医必须先到基本护...

    健康行业资讯;专题;医疗卫生改革
  • 公立医院人事分配制度改革的迫切性与可行性

    ...级医师负责制,即临床医生实行分医疗组管理;三是临床护理单元(根据床位多少)实行分组管理;四是门诊医技科室实行三级岗位负责制。在分配制度改革上,一是加大分配考核奖罚力度;二是划小核算单位,考核分配绩效工...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第8期
  • 浅谈PowerPoint在精神科健康教育中的应用

    ...教育是一种解决患者现有或潜在健康问题,增强整体护理效果,提高医疗护理质量有效手段,是医院向患者及有关人群全面服务、扩大医院社会功能重要内容[1]。精神疾病患者常有特殊思维、知觉、情感和行为等...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第17期

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