【摘要】医院后勤管理部门作为医院的保障和支持系统,在医院的发展和建设事业中发挥着重要的作用。然而,我国许多医院在后勤管理过程中,存在不少问题和值得深思的地方,例如在后勤管理人才的培养、医院后勤社会化的...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第8期【摘要】随着医疗制度的不断更新,加强医院的制度建设,提高服务质量,实行优质服务,势在必行。大型综合性医院门诊部作为医院的前沿窗口,对于来自四面八方和社会不同层面的服务对象,其服务质量、医疗水平,直接影响着人们...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华医药杂志;2006年第6卷第5期...的效果,反而导致原有的优势丧失。 目前,许多医院学科建设和发展是关键,我们不是长板优势已经很突出,而是长板优势不明显,而木桶理论误导医院让拥有一点长板优势的部分去屈就短板的需要,从而导致医院整体发展...
参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第9期...疾病和亚健康问题,采取积极的应对措施,不断加强专业学科建设和专业人才培养,始终把社会效益摆在医院建设发展的首位,把维护人民群众的生命健康安全摆在医院建设发展的首位,在取得较大社会效益的同时,获取较大的...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第9期...合理,但另一些学科可能连正高的人才都没有,见表3。学科建设停滞不前,学科建设不好,高层人才也不愿意来;高层人才不来,反过来又制约了学科的发展,形成了一种恶性循环。表3我院几个学科的人才比较3.4人才管理滞后于...
参考资料合作平台;在线期刊;中华医药杂志;2004年第4卷第2期;医院管理【摘要】总结医院多年来研究生管理和培养经验,结合新的教育体制改革和社会需求变化,分析存在的主要问题和矛盾,探索完善的研究生管理制度和培养模式,强化研究生全程化管理观念,加强国内和国际院校之间的科研协作...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第1期...员方面各地都做了有益的尝试,固定人员编制,有条件的医院已组建综合型创伤救治团队——创伤救治小组,组内人员涉及多学科,职责清晰,特长互补,协同救治。为稳定专业思想,提升创伤医师的专业水平和地位,并...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学实践杂志;2007年第6卷第7期...2002年乡镇卫生院医生人均日担负诊疗人次6.8次(高于县医院),病床使用率34.7%[1]。 1.2乡镇卫生院基础设施条件差,高素质人才匮乏不少地区的乡镇卫生院存在房屋破旧,不符合医疗用房的要求;设备落后、不配套,甚至...
参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第5期...、引进人才、开发人才、留住人才。3.1把人才队伍建设与学科建设摆在同样的地位人才和学科是现代化医院的支撑,如鸟之两翼,车之双轮[4]。我们坚持人才队伍建设与学科建设互动,积极延揽医界精英,大力建设名学科群...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第10期...、引进人才、开发人才、留住人才。3.1把人才队伍建设与学科建设摆在同样的地位人才和学科是现代化医院的支撑,如鸟之两翼,车之双轮[4]。我们坚持人才队伍建设与学科建设互动,积极延揽医界精英,大力建设名学科群...
参考资料医源资料库;在线期刊;成都医学院学报;2008年第3卷第4期