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  • 住院患者自杀事件相关因素分析与对策

    ...时有效地因病施护,因人施护。3.2加强住院患者管理严格交接班制度,为了保证患者安全,患者入院时就要告知患者及家属,在住院期间患者不要离开病房或医院,如有特殊情况必须外出或到上级医院检查,一定要经主管医护人...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2006年第4卷第12期
  • 基层医院新护士紧张心理产生的原因分析及对策

    ...待其能独立上岗后,安排经验丰富护士与其进行对班交接班,及时提出不足并以指导;设置二线待岗班,新护士需要帮忙时能在最短时间内到达,这样排班大大减轻了新护士心理压力。  3.3加强新护士培训,提高工...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第21期
  • 影响护理文件书写质量的原因分析及对策

    ...点。  2.3加强沟通技巧培训,提高护士沟通能力通过交接班查房、巡视病房时候,很自然与病人交谈,倾呼病人诉说,通过交流达到与患者沟通,通过良好沟通掌握病人细微病情变化,收集完整信息,就能准确...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第15期
  • 急诊病房护理特点及对策

    ...工作过程,要严格落实各项规章制度,加强巡视,严格交接班;树立主动服务、超前服务护理理念。即深入贯彻以人为本、以病人为心、整体护理服务理念,各项工作都为患者提前考虑到,尽量避免“亡羊补牢。如病...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第14期
  • 基层医院护患纠纷原因分析及护士长防范纠纷对策

    ...真地组织学习医疗护理工作规章制度,如查对制度、交接班制度、消毒隔离制度等,以及护理技术操作常规。护士要按医院规章制度与医疗护理技术操作常规办事护理管理者为护士提供指导性文件,使临床护士明确自己职...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第22期
  • 基层医院护患纠纷原因分析及护士长防范纠纷对策

    ...真地组织学习医疗护理工作规章制度,如查对制度、交接班制度、消毒隔离制度等,以及护理技术操作常规。护士要按医院规章制度与医疗护理技术操作常规办事,护理管理者为护士提供指导性文件,使临床护士明确自己...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2007年第7卷第10期
  • 浅谈高校医院护理安全隐患分析与对策

    ...模式下护理质量评审标准。加强查对制度、巡视制度、交接班制度等护理制度落实,管理人员对所存在问题,要追查纠正措施落实情况,防止同类问题再次发生。2.5扩大服务范畴,改善服务理念,以服务保质量,以服...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代内科学杂志;2007年第4卷第4期
  • 老年病房护理风险因素分析及管理对策

    ...措施。针对褥疮建立患者评估表、翻身卡、转科患者皮肤交接班登记本等,对需要制动患者,应提前告知家属,家属同意并在告知协议书上签字后,方可实施。针对突发事件建立应急预案,如分别详细制定停电、停水预案,...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第23期
  • 门诊化疗室护患纠纷原因分析与对策

    ...病人详细说明注意事项,观察病情不细致、及时,未做好交接班等造成病人治疗延误、发生意外。(2)护理人员缺乏“以病人为心”服务意识:工作思想松散、缺乏主观能动性,态度生硬冷漠;安于现状、不思进取,仍坚持...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医学实践杂志;2004年第3卷第4期;临床护理
  • 浅析护理纠纷的原因及防范对策

    ...步并一致,对急、危、重、疑难患者记录要全面、详细,交接班要清楚,禁止漏记、错记、涂改、删除、丢失、主观臆断、随意篡改,以便杜绝护理纠纷发生。3.5加强学习,增强自我保护意识护理工作与法律法规息息相关,护...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2007年第5卷第8期

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