...身心健康，也反映了医院管理水平。护士长作为一名护理管理者，必须掌握现代护理管理理论，运用现代管理艺术，让护理管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化，护理质量才能不断得到提高。1加强自身修养，树立良好形...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2007年第5卷第1期...，全程跟踪的系统工程，要使其有效实施，必须充分调动管理者和全院职工的积极性，将执行情况与医院管理者、职工的经济利益挂钩，并做到奖罚分明、到位。要奖罚，必须定期对科室的实绩与预算的差异进行分析、评估，考...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第6期...护理质量的过程中，发挥着重要的功能，护士长为了适应管理者的角色，应做到有计划、有步骤地利用本病区人、财、物、时间和信息资源，发挥最大的管理效益，不但要明确自己的职责和任务，还要掌握科学的管理工作方法，...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代中西医杂志；2007年第5卷第3期...作为医院管理体系的信息交流枢纽［1］，其作用正在被管理者重视。医院的科学决策应当建立在充分掌握院内的各种信息基础上。卫生统计专业性强，其质量的好坏将直接影响到各种信息的可靠性，影响医院经营决策水平，因...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2007年第5卷第1期...创造性的调动护理人员潜能和才能及积极性，是摆在护理管理者面前的重要课题。护理管理者如何改变、突破旧的管理方式，使管理人才得到最有效的利用，直接关系并影响到医院整体发展。现代管理者要站在医院的宏观角度，...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华实用医药杂志；2005年第5卷第19期...是不论通过什么样的形式，都没有达到预期的效果，总有管理者强迫职工改善服务态度的感觉。同时，职工也感到很被动，在工作中反映出来就是被动、消极。给患者的感觉是医生护士的笑容是假的，至少是不真诚的。那么，怎...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2007年第5卷第2期...护理管理工作中具有重大意义和作用。情商的高低反映着管理者情感品质的差异，这对护理管理目标的实现、提高工作效益起着关键性作用。以情商的培养作为护理人文实践的举措,着力培养护理管理者人文关怀的服务思想和理...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2010年第7卷第4期...何提高护士长的素质和管理能力，改善护理质量成为医院管理者面前的重要课题。本文结合笔者多年担任护士长的工作经验就护士长应具备的素质，提高护士长素质、管理技能的途径和方法，介绍如下。1护士长应具备的素质护...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2007年第4卷第14期...学科，作为医院管理体系的信息交流枢纽，其作用正在被管理者重视。医院的科学决策应当建立在充分掌握院内的各种信息基础上。卫生统计专业性强，其质量的好坏将直接影响到各种信息的可靠性，影响医院经营决策水平，因...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2012年第10卷第5期...研究［2］，位于影响护士工作满意度前三位的分别是：管理者行为、同事认可和人际关系。没有满意的护士就没有安全的护理质量，就没有满意的患者。护士长的管理行为直接影响护士的满意度。护士长要重视并尽量满足护士...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第6期