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  • 浅谈护士长如何提高非权力性影响力

    ...握各种技巧和方法,以轻松应对工作中的疑难问题,减轻工作压力。可根据护士学历的高低采取分层次培养和工作年限的不同进行分时段培养,采取多种形式,以缺什么补什么为原则,有的放矢,有针对性地进行强化培训。要努...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第6期
  • 手术室工作人员的职业危害及防护措施

    ...提出了更高的要求,但是由于手术室护理工作的特殊性,护士长时间连续工作密闭的环境中,每日精神高度紧张,注意力集中,生物节律的改变,同时受到环境内物理、化学、生物等因素的侵袭,直接或间接地接触到各种对人...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第20期
  • 设立科室护理秘书的实践与思考

    ...护理专业的、负责从事病区接待及咨询、医嘱处理、协助护士长处理日常事务、科室协调及物资请领等工作的人员[1]。近十年来,我院信息管理手段上的发展进程已取得令人可喜的成绩,实施“军卫一号系统的基础上...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2008年第20卷第6期
  • 护士长与年轻护士的沟通技巧之我见

    ...爱护士,针对其自身保健误区,开设相关课程,提高其对工作压力的承受能力,适当安排年轻护士承担科研教学管理任务来调整工作压力,满足自我实现的心理需求,增加职业自豪感。另外,需加大年轻护士的专业素质培养,加...

    参考资料医源资料库;在线期刊;四川精神卫生;2006年第19卷第1期
  • 护士长管理职能在心内科健康教育中的体现

    【摘要】目的评估护士长管理职能心内科健康教育中发挥的作用,以提高健康教育的质量。方法随机抽取2004年1~10月254例住院病人进行调查,了解其健康教育知识的掌握情况。结果健康教育后病人的健康教育知识有所增加。...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学实践杂志;2006年第5卷第2期
  • 开展临床健康教育模式的探讨

    ...士简介及彩照贴于健康教育宣传栏内,并附有监督电话。护士长采取随时评价与阶段评价相结合的方式评价效果,结合民意测验。评出当月最佳健康教育护士。连续3个月健康教育护士成绩不理想,重新竞聘。3结果我科实行功能...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2004年第2卷第7A期
  • 护士职业倦怠的原因及管理措施

    ...通等其他各个领域的知识,学会融会贯通。这样提高应对工作压力的能力。  4小结  护士的职业繁琐、细腻,只要肯做就无休无止,有做不完的事。要想抛开压力,就要自我寻找成功感,找点自己感兴趣的事去做:可以为...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第11期
  • 质量持续改进在护理文件书写管理中的应用

    ...强督促检查,做到每日检查落实。全员参与,护士自评、护士长自控、质量控制小组成员定期抽查。对发现的问题反馈至护理部,并质量讲评会分析、点评,其结果与考评挂钩。3测量实施结果新的文件书写模式运行近一年来...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第11期
  • 人性化护理在骨科病房中的实施与体会

    ...柱外科。共有医护人员40人,其中护理人员28人,包括科护士长1人,病区护士长2人;副主任护师1人,主管护师6人,护师12人,护士6人。平均年龄28岁,平均护龄11年。2005~2007年骨科共收治住院患者2698例,年龄3个月~95岁不等。...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第3期
  • 护士长夜查房的方法与体会

    【关键词】护理夜查房护士护士长夜查房制度是护理管理中的一个重要环节[1]。我院是一所二级甲等中医院,自2004年以来,严格执行此项工作制度,起到了督促、检查和指导夜间护理工作,及时处理突发事件,协调各科有...

    参考资料医源资料库;在线期刊;局解手术学杂志;2007年第16卷第3期

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