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  • 如何指导护生在儿科实习工作

    ...点及护理技术问题儿科工作与成人科不同,因为儿科护士面对病人都是小孩,很难配合治疗,其次还需做家长工作,多数是独生子女,家长对医护人员要求特别高,不愿意让实习生做各种操作,如注射、静脉输液,有...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第22期
  • 我院聘用护士现状分析及管理对策

    ...我院近18年来进行了一系列人员结构调整,使地方聘用护士比例由最初6.7%上升到目前67.6%,本文就我院聘用护士现状进行了分析,并从严格聘用制度、加强培训、加强管理等几方面对如何加强聘用护士队伍建设进行了探...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第13期
  • 浅析护士长自身建设与领导艺术

    ...工作决定着护理质量优劣,直接影响患者生命安危。护士长在护理管理中起着十分重要作用,而一个成功护理管理者应该具备两个因素:一是自身素质;二是领导艺术。二者是提高护理管理质量关键。下面结合笔者做...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第17期
  • 党代会报道十二:第三医院党政配合提高整体综合实力

    ...医技科室正副主任、职能处室正副处长、党支部书记和科护士长等中层干部进行了提高领导能力培训,并取得了良好效果;医院党委坚持每年对院级领导干部进行评议,对中层干部进行每2年一次届中考核或届末考核;建立了...

    参考资料医学教育;校园动态;北京大学医学部
  • 护理效果与护士素质关系的探讨

    【关键词】护士素质;观念;护理效果在社会主义市场经济中,医院也存在着竞争,谁拥有优质服务、精湛技术,谁就拥有患者、拥有效益。在靠技术为生存、以服务为发展医疗市场里,医院护理工作起着十分重要作用...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2009年第21卷第10期
  • 加强政风行风建设对促进和谐医患关系的初步探索

    ...临时门诊工作,坚持党政班子人员、职能部门负责人、科护士长督导制度,不断规范导医队伍,真正做到为广大病员“灵活导医、倾力相助。  3.3结合迎世博600天创特色品牌服务活动各科推出一系列服务品牌,如妇产科&l...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第1期
  • 加强护患沟通提高护理质量

    ...借以相互作用或相互影响过程。因此在交往中,医生或护士作为一名在救死扶伤岗位上工作人员,对于病人所表达痛苦或不幸不会完全无动于衷,从另一方面看,意识清楚病人对护理人员言行举止也不会没有感觉,从...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学实践杂志;2005年第4卷第9期
  • “防患于未然”依法行护

    ...特殊性决定了护理活动具有很高风险。在护理工作中,护士必须认真对待每一个病人和每一项操作,稍有疏漏,就有可能在护理过程某个环节上出现问题,导致护理差错或事故发生,使病人遭受不应有不良后果,构成护理...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华中西医杂志;2007年第8卷第2期
  • 抓廉政文化建设塑医院良好形象

    ...设,树立医院良好形象报告》;全体中层干部、科主任、护士长、重点岗位人员参观了《常州监狱》,以犯人现身说法教育人;并组织观看了警示教育片等。4抓改革创新促行风自律行业作风上出现问题,反映出在监管体制...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2008年第6卷第6期
  • 审视聘用护士管理现状思考未来军队医院护理队伍建设

    ...远角度分析了仍存在问题,提示护理管理层正视聘用护士部分能力欠缺、流动过快以及管理体制不完善等因素给军队护理队伍和护理工作带来负面影响,以发展眼光认识聘用护士作用,努力从政策、体制以及自身完善...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第9期

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