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  • 省人民医院将招收60名住院医师培训学员

    ...分普通专科和亚专科二个阶段,普通专科阶段为临床医学二级学科培训,如内科、外科、妇产科等,亚专科阶段为临床医学三级学科培训,如心血管内科、呼吸内科、消化内科等。普通专科培训过程中,学员可经考核择优进入省...

    参考资料医学教育;科教新闻
  • 浅谈安康医院管理模式的创新

    ...进和带动管理理念、方法等方面的创新。2004年对院、科二级管理者实行了新一轮目标责任制,对新聘用人员实行了岗位目标试用期,改革了考核程序和内容,增加了管理能力的考核,注重德才实绩;增加了选拔干部的透明度、...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第12期
  • 医学部召开党建与思想政治工作检查评估汇报会

    ...中心209举行,来自医学部机关有关部处的部(处)长和各二级单位党委(总支)书记30余人参加了会议,北京大学党委常务副书记吴志攀和党委组织部部长郭海、副部长迟行刚,医学部党委书记敖英芳、党委副书记李文胜、顾芸...

    参考资料医学教育;校园动态;北京大学医学部
  • 医院感染控制专职队伍现状和管理探讨

    ...有管理职能,虽属于业务院长的直接领导,但大多数属于二级科室,业务上接受医务部管理。业务院长分管全院医疗护理,工作十分繁忙,很少有时间涉足感染管理科,如感染管理科长不主动汇报工作或不具有影响力,若再得不...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第3期
  • 医院内部审计工作在医院管理中的作用与地位

    ...独立的内部审计部门。上海市卫生系统内部审计工作规定二级甲等以上规模的医院,要建立医院内部审计科。我们区域内,在二级甲等医院规定必须成立医院审计科。医院设置内审机构是出于对管理层的监督考虑,还是出于管理...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华实用医药杂志;2008年第8卷第3期
  • 持续质量改进是护理管理的核心

    ...质量管理体系标准的核心,是坚持持续改进,我院在创建二级甲等医院和2000版ISO9000标准认证的过程中体会到在规范护理人员行为基础上,进一步贯彻落实持续改进工作,应做好以下几方面。1提高质量意识树立以质量求发展的意...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第21期
  • 卫生部2010年首次评定国家级临床重点专科出炉中山一院国家级临床重点专科广东省内摘冠

    ...体外循环灌注学、临床药物规范研究为一体的综合性临床二级学科,技术力量雄厚、人才荟萃。早在90年代初就被卫生部批准为国家级临床麻醉重症监测培训基地。现为中华医学会麻醉学分会常委单位及中国医师协会麻醉学分会...

    参考资料医学教育;校园动态;中山医科大学(中山大学广州北校区)
  • 论临床重点学科的建设发展

    ...审标准》规定,三级甲等医院必须有两个以上重点学科,二级甲等医院必须有一个以上重点学科。目前,临床重点学科多在直辖市、省会城市等大城市的一些大型医院。各地临床重点学科层次较多、标准不一、名称不一。主要有...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第6期
  • 关于2007年度国家自然科学基金项目申报通知

    ...准确无误。3、基本信息:(1)工作单位请规范填写所在二级单位名称,如填“中山大学附属第一医院”,而不要填写到三级单位,如“肝胆外科”。(2)预计研究年限:面上项目和海外青年合作研究三年(2008年1月—2010年12月...

    参考资料医学教育;校园动态;中山医科大学(中山大学广州北校区)
  • 医疗机构管理条例实施细则

    ...构在职、因病退职或者停薪留职的医务人员;(四)发生二级以上医疗事故未满五年的医务人员;(五)因违反有关法律、法规和规章,已被吊销执业证书的医务人员;(六)被吊销《医疗机构执业许可证》的医疗机构法定代表...

    参考资料医源资料库;医药卫生法规大全;医疗卫生类

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