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  • 浅谈创建文明卫生行业的三个要素

    ...现,需要在创建文明行业过程中加以改进。如果在“社会综合评价满意度”上都不能顺利过关,文明行业就无从说起了。  2以病人为中心是创建文明卫生行业的关键  众所周知,医疗服务的目的不仅是解除病人的病痛,而...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第1期
  • 护士在创建急诊绿色通道中的作用

    ...了急危重症患者的抢救成功率,提高了护士的急救意识和综合素质。[关键词]绿色通道;护士急诊科是医院急危重患者最集中,病种最复杂,时间最紧迫,突发事件最多,抢救和管理任务最重的科室,是体现一个医院综合水平...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第17期
  • 系统性硬化症临床路径(2010年版)

    ...凹陷性瘢痕或指垫实质丧失。③双侧肺底纤维化。2.GREST综合症:皮肤钙质沉着、雷诺现象、食管受累、指(趾)硬化和毛细血管扩张。具备四个或四个以上症状即可诊断。如具备三个或三个以上症状,并有抗着丝点抗体阳性也...

    词条2010年版临床路径;临床路径
  • 社区卫生服务中心服务能力标准(2022 版)

    ...二章基本医疗和公共卫生服务267第三章业务管理301第四章综合管理141合计8010四、条款评价结果表达方式:(一)评价采用A、B、C、D四档表达评价结果采取累进式:达到B档者,须C档同时合格;达到A档者,须B档和C档同时合格。...

    词条词条;医疗机构管理;社区卫生服务中心
  • 同种异体运动系统结构性组织移植技术管理规范(2017年版)

    ...范和诊疗指南,根据患者病情、可选择的治疗方案等因素综合判断治疗措施,因病施治,合理治疗,严格掌握同种异体运动系统结构性组织移植技术的适应证和禁忌证。(二)有健全的移植物管理制度并组织实施,移植物来源符...

    词条公文;医疗技术管理规范
  • 岗位培训是快速提升新护士综合素质的切实点

    【摘要】目的提高新护士综合素质。方法抓好新护士岗前培训、执业考试训练及规范化培训,通过实践与全方位的培养,使新护士队伍迅速成长。结果岗位培训使新护士的综合素质有所提高。结论岗位培训是提高新护士综合素质...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第1期
  • 乡镇卫生院服务能力标准(2022 版)

    ...二章基本医疗和公共卫生服务306第三章业务管理346第四章综合管理130合计8812四、条款评价结果表达方式:(一)评价采用A、B、C、D四档表达评价结果采取累进式:达到B档者,须C档同时合格;达到A档者,须B档和C档同时合格。...

    词条词条;医疗机构管理;乡镇卫生院
  • 构建和谐医患关系是医院文化建设的关键

    ...重要的医疗卫生保障,要始终坚持以患者为中心,以医疗综合服务质量为核心,深化改革,努力构建和谐医患关系,可以通过以下7个方面构建良好的医患关系,打造“和谐医院”,促进医院文化建设。  2.1坚持为民办院,是...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第8期
  • 再次鉴定医疗事故的多因素分析

    ...布见表1。2.3医院分类再次鉴定的206例医疗事故争议中,综合医院159家,专科医院29家,中医医院18家。80例鉴定为事故中,乡级以下医院(包括乡级)24家,县级34家,市级18家,省级4家。2.4事故科室骨科21例,妇产科19例,普外...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第7期
  • 治疗不规范猛于癌细胞

    ...常见恶性肿瘤。今年又在孙燕牵头下制定了NCCN(美国癌症综合网络)乳腺癌和非小细胞肺癌临床实践指南的中国版,其他几种主要癌症的NCCN指南中国版也将陆续推出。“白纸黑字,不能说我国没有规范。目前最紧要的,是让百姓...

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