精神科护士长的管理

...人的价值以及人的自由和发展珍视和关注的思想［2］。护士长首先要转变观念，树立以病人为中心的护理理念，围绕其生理、心理和社会需求提供服务。　　4.2方便患者，提供服务　　热情接待新患者，介绍血液净化中心的环...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第1期

...提高警惕并及时采取护理措施，并把情况马上报告医生及护士长并详细地记录、交班，就可使全体护理人员做到心中有数，有针对性地进行防范，可消除病人的自缢计划。　　2.2坚守岗位，加强巡视精神科护士的责任心是保证病...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华中西医杂志；2010年第11卷第6期

...。1.2.3缺乏责任心部分带教老师认为实习生的管理工作是护士长和总带教老师的事情，因此，在带教过程中，对护生管理松懈，听之任之，过于放手，不言传身教，给护生造成不良影响。甚至有些教师将实习学生当作廉价的劳动...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2009年第6卷第8期

...护理工作流程和环节，科室内成立了分级护士质控网络，护士长—三级护士—二级护士—一级护士，各司其职，定期分析形势，及时发现问题并纠正处理。　　3.2提供工作以外的交流机会鼓励护士表达自己的负性情绪并将原因找...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第22期

...，辅助人员1名;年龄19～45岁，平均(24±2)岁。科室设护士长1名，总务护士1名，责任组长2名，负责本组患者出入院接待、生活照护、健康指导、文书书写及所属病房管理，为患者提供全程、优质、连续的护理服务。　　2责任...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2011年第8卷第4期

...2.2.1管理和工作模式　　确立由分管院长、护理部主任、护士长、床位护士分层次责任包干为一体的垂直管理模式。病房确立以责任制包干床位，扁平化管理患者的工作模式。　　2.2.2床护比例　　病房床位47张，配备护士19人，...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2011年第8卷第23期

浅谈实施小组分工护理体会

...护理小组——烧伤组和手外组。我科共有护理人员11人，护士长1人，办公室文秘1人，换药室护士1人，其余8人分成两组，每组4人，组长1人，责任护士3人，组长由主管护师担任。我科有主管护师4人，4人轮流任组长，组长是动态...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第8期

...随时向副主任医师请示，并接受上级医师的监督和指导。护士长参与医疗查房，并将病人的各种信息及时反馈给护士。　　2.2护理质量管理护士长按照护理部的质量要求，负责本病房的护理质量管理，同时接受护理质量控制办公...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第10期

...省略操作步骤和程序；外控性人不重视细节，小错不断。护士长应掌握科室每位护士的人格特征，有目的加以指导和监督检查。加强护士业务能力的培训，多途径学习有关操作方面的知识和技能，培养护士应急、应变、语言沟通...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第3期

基层医院护理现状分析

...时时有效的逐级质量检查和监督，工作质量因护士和各级护士长的素质不同而不同，对护理工作的要求因领导者的重视程度不同而异。护理工作也应该同医疗工作一样实行三级查房制和护理会诊制，确保护理工作安全、有效、高...

参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第19期