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  • 规范医疗行为防范医疗差错事故

    ...医院就诊。根据检查结果,急诊医生初步诊断为右眶蜂窝组织炎并收住入院治疗。患儿住院后进行全身及局部抗生素消炎等治疗,同时进行头颅及眼部CT检查。4日凌晨患儿病情迅速恶化,经过值班医护人员抢救无效于晨7:30宣布...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2011年第9卷第6期
  • 脑卒中的早诊及预防

    ...康复治疗有利于促进肢体运动功能的恢复,有效地调动脑组织残余细胞功能,使正常情况下没有发挥作用的神经亚单位发挥代偿功能,进而使脑机能重新组织和再建,减少伤残程度,提高生活质量。怎样早期发现脑卒中,早期脑...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医药杂志;2004年第4卷第2期;其它
  • 医院成本核算管理与探索

    ...工自愿参的一种行动和习惯。  3.3建立健全成本核算组织医院成本核算是医院经济管理的重要内容,它涉及医院各部门、各科室和每个职工的切身利益,为保证成本核算工作的顺利进行,医院从上到下要建立一个有序的成本...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2006年第4卷第13期
  • 对医院中层干部管理的几点建议

    ...下的作用。他们既是高层决策的执行者,又是基层工作的组织者、管理者。医院领导班子作出的决策,关键是要通过中层干部去推动、去落实、去实践。医院改革能否不断深化,医疗质量和医院的发展能否不断提高和推进,都有...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第8期
  • 浅谈新时期医院人力资源管理

    ...者并不是专业人士,完全靠经验管理,效果不佳。同时,组织内部大多对管理人员没有科学的评价体系和竞争机制,工作积极性低。1.3人才使用方面人才流动不畅,人员出口未建立,高素质人才吸引不到,低素质的不能解聘;未...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2008年第6卷第7期
  • 惟有创新才能实现医院跨越式的发展

    ...中国的市场更适应中国人来做。3.8知识创新,采用学习型组织模式学习型组织的管理理论被认为是新世纪全新的管理模式。它是一种通过培养弥漫于整个组织的学习气氛,充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一种有机的...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第3期
  • 我院职称晋升量化评审体系建立初探

    ...动专业技术人员的积极性、创造性,使职工的个人目标组织目标相统一。③评价标准:按照一定的标准对各个考核项目予以定量测评,尽可能将考核内容分解成若干量化要素,实行定量考核[2]。  2量化考核标准的具体内容...

    参考资料医源资料库;在线期刊;齐鲁医学杂志;2009年第24卷第6期
  • 福建08年普通高考加分以及录取照顾政策公布

    ...参加省级(省人民政府、教育厅或教育厅其他部门联合组织的)以上举办的省运会、中学生运动会及单项正式竞赛获个人前六名或集体前三名的主力队员(须出具参加比赛的原始成绩,报考体育类专业的不照顾)。上述可享受...

    参考资料医学教育;科教新闻
  • 以科学发展观引领医院人事制度改革

    ...专业分工和组合的不断调整以及管理系统的分化,医院的组织机构也相应的发生了变化,对医院编制提出了新的要求。我院现有编制人员688名,其中在编在岗人员660名,在编内退人员28名。由于服务项目的增加和新病房大楼的建...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第2期
  • 试论现代医院职业化管理建设

    ...忽视管理者的人力资源的增值性。研究表明,在一个经济组织里,在结构、人员不变的情况下,改变管理有时可以提高50%的效益,管理者的人力资源有巨大价值。有学者认为,当前我国许多医院最欠缺的不是技术和设备,而是具...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第2期

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