护士长是基层工作的主要管理者。她们在临床第一线起的作用是举足轻重的。护士长对护理管理水平和护理服务质量的提高负有重要责任。在实施领导工作中要组织领导本病房的护理工作还要管理本病房的行政事物。任务复杂，...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第19期...策层的参谋助手。6强化服务意识财务科长作为医院财务管理者，不能认为自己管钱管物就高人一筹；不能认为会计职业在社会上吃香，就不敬业、就马马虎虎；不能认为参与医院管理决策，就自命不凡。出现服务态度差，存在&l...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2008年第6卷第3期...才队伍存在的问题（1）从全国的范围来看，医院的高级管理者主要来源于医疗技术骨干或者学科带头人，他们精通业务，具有系统的医学知识和丰富的临床经验，甚至在某个医学领域具有较高的知名度和权威性，这些条件有利...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第2期【摘要】从普通护士到担任护理管理者，从茫然、挫折到逐渐适应角色管理，笔者总结了影响角色转换的因素以及适应管理的体会，供大家参考。【关键词】护士长角色转换角色适应随着医院管理职能岗位聘任制度的改革，我院...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第7期...理目标。做到各司其职，各负其责，各行其权;二是明确管理者的管理责任，落实谁决策谁负责、谁审批谁负责、谁出问题谁负责，领导干部既要守法、用法又要敢抓敢管、用好权力，履行好管理职责;三是严格考评和奖惩措施。...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第3期...任不仅是一个科室的学术带头人，更重要的是他还是一个管理者，作为科主任要始终以医疗质量与医疗安全作为自己工作中的重中之重，要严把质量关，特别是环节质量，要根据有关法律、法规，医院的规章制度，结合本科的实...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第11期...以取得最佳综合效果的过程。随着医疗体制的转变，医院管理者面临严峻的考验，现代医院管理干部不仅具有很强的政策法制观念，能正确理解和深入贯彻国家卫生政策，而且还应具有强烈的市场意识、竞争意识、改革意识和风...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第11期...都将发生改变，这就给护理工作提出了更高的要求。护理管理者只有具备了创新意识，才能提出创新性的建议，才能带领全体护士进行创新性的工作。 1.6公关意识护士长在医院中，处于多层次、多方位、多角度、多类型的人...
参考资料合作平台；在线期刊；中华现代临床医学杂志；2005年第3卷第18期...的情况下，医院财务分析必须保持为领导决策服务。医院管理者只有通过经常性的分析来对医院医疗服务和理财等各方面工作进行评价，以洞察医院医疗服务中的风险性、资产运用中的安全性和效益性，把握医院的发展趋势，才...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2010年第8卷第10期...方案实施细则，对护士长管理内涵提出了更高要求，要求管理者要有新的管理理念、创新意识、前瞻意识及管理方式，开展“以病人为中心，以人为本”的人性化护理，引起与医院管理年活动宗旨相一致，及提高医疗护理质量、...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第1期