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  • 营造安全文化减少急诊护理风险

    ...。同时,随着就诊患者数量增加,由于护士编制不足,无机动人员,护士病事假、公休、节假日、离职等无法得到及时补充造成护士超负荷工作,严重影响护士的身体健康。1.5工作风险度高急诊科护士面临错综复杂的人际关...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第11期
  • 医院市场化运作对护理管理者提出的要求

    ...有:客观的自我认知、诚实可靠、公平公正、勇于创新、机动灵活[5]。  2.3应具备的才能  2.3.1为护理工作人员提供安全、舒适的工作环境护士从事的工作紧张、忙碌、心理压力大,稍有疏忽就可能给病患造成不可挽回的...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第8期
  • 提高手术室使用效率的方法

    ...根据临床手术需要安排上、下班时间和班次,减少不可控机动护士数,增加可控机动护士数,合理调配手术室工作的每一位护士护理时间,提高护理人员8h内护理时间的利用率,使人力资源的潜能得以充分的发挥和利用。...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第7期
  • 精神病患者节假日期间的护理安全问题分析与对策

    ...工作性质特殊,所以要根据各人的工作能力和实际情况,机动地调整人员结构,灵活安排班次,做到岗岗有人,人尽其才。护理管理者的任务就是创造和保持一种良好环境,使组织成员能充分发挥聪明才智,用尽可能少的投入实...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2008年第5卷第13期
  • 急诊科实习护士存在的问题及改进带教方法的体会

    ...规范服务用语,提高急救质量,增强学生处理病情的灵活机动性,确保各项抢救顺利进行。2.4出科考核鉴定[3]实习4周结束后,对实习护士进行综合评定。除组织实习护士进行统一的笔试和单项操作考核外,还要考核其抢救配...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第12期
  • 外科护士心理压力的原因分析及对策

    ...低压力因素的侵袭。  22合理科学安排班次  灵活机动调整,采用弹性排班制。如危重、手术病人较多时,加强中午班、夜班,以减轻护士的体力消耗,缓解心理压力。护士身体欠佳或情绪不良时,护士不影响工作...

    参考资料医源资料库;在线期刊;局解手术学杂志;2006年第15卷第1期
  • 新生儿科护士工作压力、心理压力的分析与对策

    ...排班就不能像一般护士岗位一样一成不变,而应有较大的机动性。患儿较多、较危重的时候多安排几个护士,尤其要加强夜班的人员,最大限度地避免因人员缺少无暇顾及而引起的差错和事故,同时也可一定程度上减轻护士...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第17期
  • 护士在干预抑郁症患者自杀中的作用

    ...心中有数,重点观察,一般15min巡视1次,但有时也要灵活机动,采取“杀回马枪”的做法,不让患者掌握护士的巡视规律,识别患者对自杀的伪装,对患者突然整理自己的物品、偷偷哭泣、向病友或家属交待后事或将物品赠人等...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华实用医药杂志;2004年第4卷第14期;其他
  • 大批伤员在急诊室救护的组织与管理

    ...们根据岗位设立了检诊护士、主班护士、辅助抢救护士机动巡回护士;根据伤情采用3人、2人、1人配合抢救分工法。如以甲乙丙各代表3名护士,对急危重症伤者实施3人配合抢救,具体分工如下。甲:高年资护士,主要负责呼...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第2期
  • 加强供应室管理控制医院感染

    ...医疗器械厂生产的山东鲁药管械(准)字2000第2570096号,机动门真空灭菌器,型号:XGI.DMB-1.2B。机动门真空灭菌器密封性能好,灭菌只需4min,从进汽到干燥消毒完毕全程只需40min,而下排式灭菌器消毒全程需100min,不但确保了消...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第22期

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