...家庭随访相对费时，收集家庭档案资料难度大，社区医师护士人员配备相对不足。但是也存在优势，如居住在过渡房或农民公寓内的老年居民，相互之间关系较为融洽，而每个社区均有为居民（尤其是老年居民）提供休闲娱乐的...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华实用医药杂志；2008年第8卷第5期...今每年年初要召开关于360度绩效考评法5场研讨会，包括护士长研讨会、各临床科室主任研讨会、各医技科室主任研讨会、各职能部主任研讨会、员工研讨会，从多方面、多角度广泛听取大家的意见，不断完善医院360度绩效考评...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2010年第8卷第6期...，协和医院、友谊医院、宣武医院等24家大医院，将试点护士岗位管理改革。护理岗位将分为不同等级，设置各自准入门槛，患者满意度将被纳入绩效考核。患者满意度纳入护士绩效考核护士岗位管理改革后，每个护理岗位设定...
健康行业资讯；专题；医患关系与医疗纠纷看板...科层流病房各项院感操作易会难精，涵盖面大。院感监控护士带教应强调临床容易忽视或易犯错误的行为，关注新护士执行层流病房各项院感操作流程，教育新护士注意相关链接，从而外延院感操作绩效保证每位护士重症监护工...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2010年第7卷第5期...并附有评分细则。绩效手册护理人员人手一册，由个人、护士长和科室考核小组成员分别填写，每月底交总护士长审校签名。护理部每月收集所有科室人员的绩效手册，由专人逐一录入到系统的各模块下，由系统软件对所有信息...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2010年第7卷第4期...告如下。 1统一思想，积极响应 在护理部向全院护士发出争创军区“优质护理服务示范病房和争当“优质护理示范个人的倡议后，本科组织全体护士学习总后卫生部及医院下发的相关配套文件，利用全军远程医学网...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2011年第8卷第3期...立以院为家的主人翁精神。2绩效比例的设置根据医生与护士工作情况不同，量化指标有所不同，充分考虑到职称、学历、技术含量、劳动强度等各方面因素，拟将效益工资按医生和护士1.2∶1的比例划分后进行分开量化分配（同...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2009年第7卷第5期...前只注重医生的发表论文数和课题申请数，从而忽视了对护士发展的要求。现在把护士的继续教育也纳入到科室考核中来，有利于促进科室整体发展。5.9有利于医院凝聚力的提升和提高干部主动参与管理的热情平衡计分卡让科室...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2008年第6卷第1期...解在开展“优质护理服务示范工程”初期，患者、医生、护士满意度与开展“优质护理服务示范工程”之后满意度。结果开展优质护理服务之后患者、医生、护士满意度分别为99.23%、98.89%、99%，开展前三者的满意度分别为91.43%、...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2012年第9卷第15期...主要用于等级护理项目重要性评价，向我院26个护理单元护士长收集护士操作项目，然后进行分级，并请护士长根据所在科室的情况对等级护理项目进行重要程度的打分，可以增加删除认为必要和不必要的护理操作项目，通过反...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华中西医杂志；2009年第10卷第3期