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  • 《医院会计制度》探讨

    ...纷等。特别是各医院开设了绿色通道,首诊负责制等增强人性化服务后,欠费事例明显增多,尽管各医院想尽办法避免新欠费发生,如与科室效益挂钩、派专人负责追讨等。但收效甚微,欠费收回可能性很小。医疗欠费多为...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第1期
  • 徐州市第一人民医院新农合工作分析

    ...置,广泛接受参合农民监督。回访制度既是体现了我院人性管理也是我院事后纠错管理手段,在执行回访制度时对新农合病人提出要求和意见,要又好又快进行解决和回复。  5,2医院内部管理在现阶段重点(1)200...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第4期
  • 开展三级成本核算促进医院可持续发展

    ...患者着想,时时尽力为患者服务。为此,科室开设了许多人性服务,如将冬天给坐椅加棉垫和用听诊器检查患者前先要用手捂热,提供免费纯净水供应,止血带中间要用棉布包,检查床单要勤换等。此服务改进了服务态度,...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第6期
  • 六和:少管理就是真管理

    ...约束不同,六和管理模式是一种更加宽松自由,更具有人性化,更亲切管理,更注重以文化对员工进行“牵引”。正是由于六和独特管理方式,对于入股六和,新希望董事长刘永好从不提“兼并”、“整合”字眼,而是...

    医药产业医药经济;管理
  • 中小型医院生存与发展之机

    ...透明化、个性化,医院硬件建设以高起点适应市场及病人要求,扩大服务半径,如广东可吸引港澳、东南亚病人,江门可吸引华侨。  5医院管理  让员工有乐趣工作,是管理最高境界。  5.1以人为本以人为本是科学发展...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医学实践杂志;2004年第3卷第12期;医院管理
  • 小营街道社区卫生服务机制改革探索

    ...上获得更多收入,其次是福利能更好些,再次是管理人性化些。所以,医院在制定具体工作任务和目标时,都能让职工看得见感受得到,经努力后能获得收获和奖励,以引导职工朝着医院设定战略目标努力,随着医院经...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第3期
  • 三级医院评审标准(2020 年版)

    ...。实施责任制整体护理,为患者提供全面、全程、专业、人性护理服务。(一百零四)根据《综合医院分级护理指导原则》《护理分级》(WS/T431-2013)原则和要求,进行护理分级,并且按护理级别实施分级护理。有危重患...

    词条法规文件;医疗机构管理
  • 成本拉网式摸底药品全面降价将紧锣密鼓

    ...成这次调查做法:“与以往相比,发改委这次调查很人性化,更多地考虑了企业利益,在核定成本时候所有环节费用都有考虑,包括中间环节费用,甚至连坏账损失都考虑进去了。”据透露,发改委对这次成本调查...

    健康行业资讯;专题;药品价格
  • 哈尔滨新发医院探索出农村医疗机构发展的新路

    ...记者,新发医院为了能留住他们这些大学生,采取了很多人性举措,比如:医院打破常规,取消了大学毕业生试用期限制,一律按照正式职工对待,实行绩效工资,使他们在刚参加工作这个生活最困难时期,就能得到较高...

    健康行业资讯;医疗动态
  • 长沙市第四医院原院长陈玉伟落马幕后

    ...记者深入调查,独家披露该案幕后真相:除了办案人员人性化执法外,陈玉伟留学英国博士儿子一封家信,正是“劝醒”她关键所在。从收到儿子海外家书那一刻起,亲情呼唤让陈玉伟更加悔恨自己曾经所作所...

    健康行业资讯;专题;商业贿赂与医疗腐败

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