...。结论军队护理管理目的是更好地为部队官兵服务，遵循以人为本，能级管理，结构合理，动态调整的原则，能够更好地实现护理人力资源的科学管理，从而，保持军队护理骨干和基本队伍的合理配置和相对稳定。【关键词】人...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2009年第7卷第7期...能成为闻名遐迩的栋梁之才［1］。在CCU护理管理中注重以人为本，加强对护理骨干的重视与培养，加强其集体荣誉感，提高其使用价值和价值。（5）“80/20效率法则适用于人力资本管理。实践表明，一个组织的生产效率和未...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第17期...起点、高标准的专业教育体系，人才培养模式应充分体现以人为本的护理理念，人才培养目标应符合社会经济和医学科学发展的需要。 为此，我们首先从护理行业的社会背景、护理人才的社会需求开展调查分析，以问卷调查...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第5期...与艺术结合起来，才能有效发挥领导作用。护理管理中，以人为本集中体现在对护士的尊重、关心、鼓励、信任上，应充分发挥护士的创造精神，体现护士的劳动价值，调动全科护理人员的积极性，提高护理质量。应创造一个人...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第3期［摘要］通过实施以人为本的服务，探讨该服务模式对促进人类健康和提高医疗服务质量的重要性。结果显示该模式顺应了社会发展的需要、人们身心健康的需求，促进了医疗护理事业的发展。 ［关键词］以人为本；神经内...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第18期...的核心内容之一，是护患沟通的重要思想基础[3]。“以人为本的护理文化能在给病患带来紧张情绪放松的同时，给医院带来经济和社会影响的双丰收。患者往往由于来自经济、家庭、生活等方面的负担，精神上承受着较大的...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2009年第6卷第20期...主动适应，努力创新，改变传统的护理理念和模式，实行以人为本的整体护理，真正做到以患者为中心。定期举行人文小讲座，如“护理模式的演变、“尊重与包容、“生命的价值、“史怀哲与敬畏生命及“整体...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2012年第9卷第20期...达到组织目标的过程[2]。护士长适时、适度地实施“以人为本的管理方法，发挥护士的潜能，赋予护士真正的参与感和成就感，让她们自身价值得到最佳的发挥，最大限度调动护理人员的积极性，既可提高护士长的管理效能...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2011年第8卷第19期...护士；管理建设高素质的护理人才队伍，是护理事业落实以人为本科学发展观的核心和关键。卫生部医政司在已颁发的《中国护理事业发展规划纲要（2005～2010年）》对护士的学历结构作了如下要求：“到2010年，护士中具有大专...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华医学实践杂志；2006年第5卷第10期【摘要】为了促进以人为本的护理理念以及人性化护理服务行为在整体护理中的深入开展和运用，简要阐述了人文关怀在整体护理中的重要性，以及护理工作者在临床工作实践中如何做好以人文本的护理服务工作。关键词以人文...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2004年第1卷第4期