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  • 医院一对一营销与医院可持续发展

    ...,他们基本一无所知,严格地把病和人分离开来,丧失了人性化服务的基本准则,这种服务还能满足当代人们对健康的需要吗!我们完全可以称之为“医院不合格的产品”,这便是现行医疗服务差距之三。而一对一营销则恰恰主...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第4期
  • 全员竞争上岗全院浮动工资探索医院管理新途径

    ...配制度;完善以自律为主、逐级考核为辅的管理体系;提倡人性管理,充分发挥每一个职工的积极性和创造性,有效地提高了社会效益和经济效益,增强了医院的核心竞争力,为医院快速发展打下了坚实的基础。2主要做法2.1统一...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第5期
  • 现场调研、科学诊断,强化医院人力资源管理——河南某二甲医院人力资源管理状况调查及分析

    ...质量为核心、全心全意为人民服务的办院宗旨,大力推行人性化服务,理解患者、尊重患者、关爱患者,竭诚为顾客服务。2005年医院门诊量30万人次,病床使用率91%,出入院诊断符合率99.7%,治愈好转率97%,抢救危重病人1000人次...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第8期
  • 重型颅脑损伤并发急性精神障碍67例早期治疗与护理

    ...量。给予无骨刺、易吞咽和消化的食物。  2.4加强安全管理躁动兴奋的患者加床挡,床旁贴上安全警示标志,每15~30min巡视病房并记录,受压部位垫三角形海绵翻身枕,极度躁动患者手脚适当给予海绵吊带固定并定时放松以防...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第18期
  • 护生毕业操作考试中存在的问题及对策

    ...医院内的患者或社区的特定人或家庭中的人,更好地体现人性护理。  3.2注重培养学生的创新思维和应变能力(原则性与灵活性相结合)从现象可见,目前护生对知识的理解不够深刻,学的不灵活,影响了知识的迁移。护理教...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第14期
  • 护士职业倦怠相关因素调查及干预策略

    ...tedfactors;Intervenestrategies  职业倦怠[1]是指情感衰竭、去人性化和低个人成就感构成的一种生理上、心理上多维度的综合性症状。20世纪70年代美国学者研究职业压力时提出的职业倦怠概念,是指职业环境中,对长期的情绪紧...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第9期
  • 第九届中国南方国际心血管病学术会议纪要

    ...生物-心理-社会医学模式,更多的医务工作者对患者更加人性化的关怀。心血管介入手术的进展使得心血管疾病诊疗术前、术中、术后的护理康复对手术的成功起到重要的作用,心血管疾病危险因子的综合管理、长期健康等使护...

    参考资料医学教育;学术活动
  • 论当代高校护理教师的综合素质

    ...注重心理素质和人文素质的培养。护理教育应体现仁爱及人性化需求,除护理专业基本知识外,教师应全面掌握如:社会医学、卫生事业管理学、医学心理学、健康教育促进、卫生法学等与护理专业相关联学科群的综合知识,充...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第2期
  • 心脏标志物POCT将带来怎样的诊断变革

    ...业临床、化学、免疫、微生物、内分泌等人员、空间和管理上相对独立形成所谓盒子样实验室结构(BoxlikestruCtureinlaboratoryorganization)。随着POCT的发展,检测的地点将转移,转到病房、门诊、急诊、强化监护室、手术室,更接近...

    参考资料医药经济;生物技术;技术要闻
  • 监护环境对患者的负性影响因素及护理对策探讨

    ...员不能够充分重视和满足患者保护个人隐私的心理需求,人性化关怀意识不足等原因,都会引起患者内心的尴尬、窘迫和心理紧张。  1.2.4来自于患者家属的负性心理影响由于患者家属陪伴对探视陪护时间的安排不满和不理解...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第9期

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