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  • 护理人才培养今后将更加专业化

    ...护士人力资源,保证临床护理岗位的护士配备,扭转目前医院临床一线护士缺编的情况。将护理岗位工作职责、技术要求与护士的分层次管理有机结合,充分发挥不同层次护士的作用。(新华社)作者:自动采集

    医药产业行业资讯;业界动态
  • 第五章 医院药学机构的建筑要求与内部设施

    第五章 医院药学机构的建筑要求与内部设施  药学科主要任务之一是供给门诊和住院病人用药。一般可分中、西药两部分。西药部分由调剂、制剂(灭菌制剂、普通制剂)、药检、药物研究、药学信息、药库等业务室组成;...

    参考资料医源资料库;医源图书馆;教材类;医院药学
  • 医院实行优质护理规范临床护理工作

    ...协助,为病人提供个性化基础护理服务。各层级护士按照岗位设置要求完成所必须承担的基础护理量,履行基础护理职责。切实落实伤病员的晨晚间护理,病房环境明显改善,基础护理质量提高。  1.6加强病人安全管理,防范护理...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第12期
  • 全国护理事业发展规划(2021-2025年)

    ...动医疗机构建立完善护理岗位管理制度,按照要求在护士岗位设置、收入分配、职称评定、管理使用等方面,对编制内外护士统筹考虑,实现护士从身份管理转变为岗位管理。健全完善护士队伍激励机制,实施科学的护士评聘考...

    词条词条;法规文件;护理
  • 北京两医院下月建立理事会居民可参与医院决策

    新京报讯7月起,友谊医院、朝阳医院将相继组建“医院理事会”,医院将聘用社区居民担任“外部理事”,这意味着普通居民将可以直接参与医院的决策。两所医院下月建理事会在公立医院改革试点方案中,友谊医院、朝阳医...

    健康行业资讯;医疗动态
  • 中国提出到2020年培养30万名全科医生的目标

    ....6%,但要服务全国80%的人口,导致患者仍要跨乡越镇到县医院或大城市就医。3月9日,一份由全国政协委员、宁夏医学院副院长戴秀英等18名委员联名呼吁的加快全科医生培养步伐的提案,递交到两会。全科医生究竟如何真正走...

    参考资料医学教育;科教新闻
  • 健全完善医院内部会计控制

    ...ua,Jinhua237000,ChinaCorrespondenceto:LeiNi,nilei1995@yahoo.com.cn摘要:医院财务管理是医院管理的重要组成部分,而医院内部控制制度的建立与完善是财务管理有效完成的前提条件。本文试图从规范内部会计控制制度的几个方面予以论述,作...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第6期
  • 探讨如何灵活应用绩效管理工具

    ...人员的工作积极性,提高医疗质量,更好地服务患者,是医院管理的核心。我院借鉴优秀企业管理经验,灵活应用绩效管理工具,经过几年的探索和不断完善,取得了显著效果,推动了医院的健康发展。【关键词】绩效管理;应...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第4期
  • 徐汇区中心医院护理人力资源现状分析及思考

    ...今天,人力资源战略中的人才战略和低成本战略日渐成为医院生存和发展的主要战略。随着社会主义市场经济的建立和逐步完善,如何充分利用现有的、有限的护理资源,建立起优质、高效、低耗、富有生机和活力的运行新机制,强...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第1期
  • 大庆市社区全科医师培训与分析

    ...区,为居民提供第一线的、完整照顾的全科医疗工作,与医院的专科医疗模式有所不同。本院自开展社区卫生服务至今,根据实际情况,调整课程设置,采取多样化的教学形式,以解决实际问题为出发点,进行阶段性、长期性、...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2010年第8卷第8期

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