...书写规范、医院对各项文书记录内容的管理要求、科室对专科疾病的护理规范及记录要求、护理评估技巧、接诊及迎宾规范、处理医嘱流程、应对突发情况流程。培训完毕进行考核，采取现场模拟的方法。考核内容包括办理出入...
参考资料医源资料库；在线期刊；中国民康医学；2008年第20卷第6期...平；建立综合医院军人体检中心，突出临床科室在门诊的专科特色；以及未来的门诊要向数字化、患者看病无纸化的方向发展。【关键词】医院；门诊门诊是医院充分体现“姓军为兵服务的重要窗口，是军队伤病员入院治疗...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2009年第7卷第3期...（2）临床科室：一级临床科室有内科、ICU、外科、脊柱专科、骨伤科、妇产科、麻醉科、急诊科、妇科；二级临床科室有总部门诊、一门诊、康复科、放射科、检验科、病理科、医技科；三级临床科室有二门诊、三门诊、五官...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2006年第4卷第10期【关键词】精神病专科医院大查房 院长大查房是院长带领副院长及有关科室负责人，深入科室调查研究，熟悉院情，掌握动态，发现问题，现场办公，集中时间，集中精力解决医院科室（病区）的一些实际问题的最直接、最...
参考资料医源资料库；在线期刊；中国民康医学；2009年第21卷第6期...资护士分期、分批对低年资护士进行三基知识培训，进行专科护理常规和护理操作技能的培训考核，对存在的问题进行综合分析、讲解。低年资护士对新上岗护士进行岗前培训，包括职业道德、沟通交流技巧、专科常规操作注意...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2010年第8卷第4期...扬州及周边地区的人民健康作出了贡献。2.5.3人才队伍和专科建设再上新台阶在过去几年的基础上，进一步加大了人才引进力度，医院新引进博士、硕士41名，人才质量整体水平大幅提高，开展的新项目、新技术填补了市内空白...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2007年第5卷第9期...临床实习目标，科室带教组长在护士长指导下制定出体现专科特点的教学计划，负责护生操作培训、业务讲课、个案查房、考试考核、实习反馈等。在完成本病房1个月的实习后，护生将掌握基本技能，掌握整体护理观，了解护...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第24期...活动，提出夯实基础护理，提供满意服务，将基础护理与专科护理相结合，实施系统全面的责任制整体护理，而执行护理活动的主体是护士，护士的工作强度越来越大，人员编制不足的矛盾日渐突出，因现状得不到及时调整，大...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2012年第9卷第9期...的各级自学考试和其他业余学习形式，每年对取得本专业专科和本科文凭的护士分别给予200和500元的奖励，同时加强高学历护理人才引入力度，增加高学历护理人员在护士中的比重。 2.5重视培训激励护士的学历层次偏低，培...
参考资料合作平台；在线期刊；中华医学实践杂志；2005年第4卷第6期；医院管理...开展“优质护理服务示范工程，强化基础护理，推广专科护理，重点是健康教育、用药护理指导和饮食营养指导等，推广宾馆式护理和中医式护理，将医疗护理与生活护理相结合。4.实施转诊预约。实行上下级医疗机构之间双...
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