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  • 深圳市中医院中医药文化建设的体会

    ...设施进行调整。该院为了方便群众就医,满足市民对中医诊疗服务的需求,自1999年开始,医院根据业务发展需求对业务用房进行及时的调整,把行政办公区腾出来改造成立了心血管病区,行政后勤部门搬进简易平房办公;将原职工...

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  • 坚持“中”字加快名院建设步伐

    ...厚、环境优雅、技术服务一流的“国医馆”和中西医特色诊疗中心、体检暨中医治未病中心、针灸推拿理疗中心。不仅营造出浓厚的中医药工作氛围,树立了良好的社会形象,而且创造了社会效益和经济效益。该院专门出台了“...

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  • 以考核与评价促进中医院发挥特色优势

    ...文化及宣传等。其次是制定促进中医药特色与优势发挥的管理制度和实施方案、确定临床科室中医药特色与优势的年度目标和具体指标;设立相应的管理部门、组建相应的检查考核队伍。同时把发挥中医药特色与优势的指标作为...

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  • 安徽出台公立中医医院改革试点实施意见

    ...设纳入县中医院统一管理●增设中医服务项目,提高中医诊疗服务价格本报讯(记者周颖王继学)近日,安徽省卫生厅、编制办、发改委、财政厅、人力资源和社会保障厅、食品药品监管局、物价局等7部门联合出台了《关于公...

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  • 国家卫生计生委办公厅关于抓好2014年县级公立医院综合改革试点工作落实的通知

    ...知如下。一、2014年完成的改革任务(一)建立现代医院管理制度,加快推进政府职能转变,完善法人治理结构,落实公立医院法人主体地位。合理界定政府和公立医院在人事、资产、财务等方面的责权关系,逐步建立决策、执...

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  • 2014年江苏省关于进一步加强医疗卫生机构药品配备使用管理工作的通知

    ...备使用并逐步提高使用比例。为促进双向转诊、建立分级诊疗制度,兼顾基层医疗卫生机构与二级以上医疗机构用药衔接,适应基层医疗卫生机构技术发展要求,满足群众基本用药需要,允许基层医疗卫生机构(村卫生室除外)...

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  • 2013年福建省人民政府办公厅转发省医改办等部门关于巩固完善基本药物制度和基层运行新机制意见的通知(闽政办〔2013〕67号)

    ...归县级卫生行政部门管理工作。继续实行全员聘用和岗位管理制度,完善科学设岗、竞聘上岗、以岗定薪、合同管理的用人新机制,优化人员结构,促进人才流动。实行定编定岗不固定人员,变固定用人为合同用人,变身份管理...

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  • 中医7帖处方价超500元业绩收入挂钩是根本原因

    ...作将用大约一年的时间,探索建立适合中医院的临床路径管理制度、工作模式、运行机制及质量评估和持续改进体系,为在全国范围内推广积累经验。国家中医药管理局相关负责人表示,把中医有效的方法通过临床路径加以推广,可...

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  • 河南省人民政府办公厅关于印发河南省医药卫生体制五项重点改革2011年度实施方案的通知[豫政办〔2011〕26号]

    ...。推动各地实行定编定岗,全面建立人员聘用制度和岗位管理制度,实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理,建立绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的用人机制。完成基层医务人员竞聘上岗,各地结合实际妥善分流...

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  • 大笔如椽写国粹——河南省中医药事业发展纪实(上)

    ...完善,服务范围进一步扩大。许多中医医院积极筹建特色诊疗中心、外治中心、治未病中心。中医学院一附院、省中医院被确定为全国“治未病”试点单位;西医院中医科及社区中医工作得到加强;药品零售企业开设中医“坐堂...

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