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  • 示范社区卫生服务中心慢性病管理的实践与体会

    ...人员进行慢病管理和适宜技术培训。采取的办法是请专科医院高血压和糖尿病等专家为相关人员进行专业培训,特邀市疾病控制中心慢病研究所专家为职工讲解《高血压和糖尿病防治工作示范与标准》,吃透规范的内容和要求。...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学实践杂志;2008年第7卷第3期
  • 城市综合医院内部运行机制探讨(附医院并购案例分析)

    【关键词】医院,综合;医院管理;并购随着各国医疗体制的改革和不断完善,及我国经济体制改革的不断推进,鼓励公立医院参与到市场竞争中,并改变政府独自办医院的格局,多方面吸引社会资金来兴办医院成为一种社会的...

    参考资料医源资料库;在线期刊;齐鲁医学杂志;2009年第24卷第4期
  • 改革创新促发展勇担重任立潮头--记走在医疗体制改革前沿的青海红十字医院

    【摘要】医疗体制改革是公立医院强化内涵,服务于民的必由之路,青海红十字医院经过多年的改革探讨,探索出了一条从人事制度改革、循征化医疗服务、绩效分配制度、药房管理医院文化建设等医疗体制改革的成功之路,...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2011年第9卷第4期
  • 在医疗单位中试行浮动工资制的探讨

    ...员聘用的基础,经过3个多月全院职工的广泛讨论,并经医院党委会及职代会审议通过,从2004年1月1日起,我院实施试行浮动工资制度。由于工作做得比较细致,医务人员普遍能够接受,打破了铁饭碗、大锅饭、平均主义,职工...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第6期
  • 医院流程制作的具体方法和意义探讨

    【摘要】通过制作医院管理流程,探讨流程制作的方法、意义、新旧流程的功能区别,为医院规范化发展、优化医院流程奠定基础。【关键词】流程制作;意义;新旧流程的区别流程管理医院管理的重要一环,作为一所医院,运...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第2期
  • 护理整体素质严重滑坡及应对措施

    随着医院人事制度的改革,护理队伍越来越年轻化,为了解决护士缺编的问题,我院自2004年初,招聘了部分合同制护士和护理员,并逐渐规范了管理。现就护士管理中存在的问题进行分析,并提出相关对策进行探讨。  1原因...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第12期
  • 流程化进阶管理模式在医院作业成本核算中的应用

    流程化进阶管理模式在医院作业成本核算中的应用(pdf)摘要:现代医院管理体制的发展要求医院在激烈的竞争中加强管理,将成本控制作为医院未来战略发展的重要方向,坚持走持续发展的经营之路。我院通过将一种新型实用的...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第10期
  • 浅谈安康医院管理模式的创新

    安康医院是依法强制医疗危害社会治安的精神病人的专门机构,具有治安管理和医疗的双重职能;主要负责完成政府交给的维护社会治安的特殊任务;医院经营的目的是把社会效益放在首位;医院经营的评价核心是医疗安全和医疗...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第12期
  • 医学部工会召开2016年理论调研课题开题汇报会

    ... 序号  课题名称  负责人 单位  1  对北大医院临床教师关于师资胜任力认知状况的研究  王颖  北大医院  2  事业单位人事制度改革及养老制度改革对医院教职工群体情绪的影响及干预  孙璐  人民...

    参考资料医学教育;校园动态;北京大学医学部
  • 消毒供应室包装质量缺陷分析与对策

    ...,采取积极的对策,提高了供应室整体工作质量,减少了医院感染的发生。【关键词】消毒供应室;包装质量;缺陷分析消毒供应室消毒灭菌质量控制,是防止医院感染发生的重要措施之一[1],供应室供应物品种类多,数量大、周...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第18期

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