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  • 基层医院护理工作绩效评价体系的构建与优化

    ...机制的现状分析  1.1国内护理绩效现状  国内的护理绩效评价的研究比较多。如在绩效评价的内容上,卢海涛[1]对护士的考核内容包括病人的直接护理、护理文件书写质量、个人专业成长以及职业道德等4个方面共21个考核点...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2011年第11卷第7期
  • 绩效评价

    拼音:jìxiàopíngjià绩效评价指公正客观地对照初期下达的目标看组织各方面、各成员完成工作的绩效,并对此作出客观的评价绩效评价可以说是目标管理成功与否的关键。如果不能很好地评价绩效,而把对的好的说成错的坏...

    词条心理学与精神病学
  • 关键业绩指标法在医院员工绩效评价中的应用

    ...色。本文将常用于企业的关键业绩指标法引入医院员工的绩效评价中,谋求建立一种科学、合理的绩效评价制度,在对关键业绩指标法进行简单介绍的基础上,详细介绍了医院关键业绩指标的建立,对医院员工绩效评价制度的建...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第5期
  • 公共卫生学院教师绩效评价办法开始试行

    ...务晋升办法,并结合学院实际,制定公共卫生学院的教师绩效评价办法。该项工作由郝卫东副院长负责,经过半年时间的调查研究、讨论酝酿、征求意见等,于9月初初步形成了评价办法的讨论稿,学院办公会再次讨论后,为进...

    参考资料医学教育;校园动态;北京大学医学部
  • 卫生部将开展新医改绩效评价

    ...两次的典型案例研究,3年至5年1次、共含18项指标的医改绩效评价。医改绩效评价体系初步确定了6类、18个指标,其中可及性提高指标3个:医疗保险参保率、家庭卫生支出占收入的比重、20分钟内可到医疗机构的住户比例;质量...

    参考资料医学教育;校园动态;北京大学医学部
  • 平衡记分卡在医院绩效评价中的应用探讨

    【关键词】平衡记分卡 医院绩效评价  平衡记分卡(Balancedscorecard)作为一种战略管理和绩效评价工具已为国内外众多企业所采用,并取得了良好的效果。本文试图将平衡记分卡引入医院管理,构建全新的医院绩效评价体系...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学实践杂志;2007年第6卷第9期
  • 护理人员绩效考评的探讨

    ...成绩和不足进行系统调查、分析、描述的过程。护理人员绩效评价需要获得的信息包括被评价人员在工作中取得了哪些成果;取得这些成果的组织成本投入是多少;以及取得这些成果对组织的经济效益和社会效益带来多大影响。...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第11期
  • 绩效评价指标在医院薪酬分配应用中的理论探讨

    ...操作性强、人为因素小的考核指标,以“质量考核”、“绩效评价”两轮机制代替以“经济为核心”的单轮模式,变单一的科室核算为经济效益与服务质量双重考虑,进而促进诊疗行为更加规范,成本概念不断加强,公正透明地...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第1期
  • 医院绩效评估关键指标体系的探索

    ...。阐述了关键指标的形成过程及科学的、合理的、公正的绩效评价体系的内容。【关键词】绩效评估;关键指标;体系随着我国卫生事业的发展及医疗改革的深入,各类医院正面临前所未有的竞争,越来越大的生存压力和患者过高...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第3期
  • 基地建设效率成政策重点三大平台建立迫在眉睫

    ...月16日,工业和信息化部印发《中药材扶持项目财政支出绩效评价实施办法》(下称《办法》),旨在通过建立科学合理的财政支出绩效评价管理体系,进一步加强和指导中药材扶持项目管理工作,提高财政资金使用效益。业内...

    医药产业医药经济;分析与评论

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