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  • 医患纠纷频发凸显信任缺失专家吁建新利益机制

    ...患者和家属赶去后,整形外科大夫表示可以手术,但需要急诊科书面签字,并电话沟通。此后家属和满脸是血的伤者在这家医院的两个大楼里来回奔波,为沟通双方电话号码、书面签字奔走了三趟,一个半小时后才开始这场只需...

    健康行业资讯;专题;医患关系与医疗纠纷看板
  • 抓好急诊管理“三个环节”规避急诊病人医疗风险

    ...,人们的法律维权意识和对医疗服务的要求也愈来愈高。急诊科病人具有病情危、急、重,不可预见性、高风险性、流动性大、疾病谱广,医务人员任务繁重、工作难度较大等特点,且医务人员大多实行轮转型模式,因此急诊科...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2011年第9卷第3期
  • 人文关怀在急诊科的应用

    ...服务市场中竞争成败的关键,本着这一原则,我院从改善急诊科病人就诊环境入手,对科室内布局、流程进行重组、改建,充分利用有限资源,大大方便病人就诊,提高病人就诊满意率。  1强调环境的温馨化  1.1构建合理...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医学实践杂志;2005年第4卷第7期;医院管理
  • 急诊患者的心理护理及干预

    ...遇到不满或对医院的工作流程有误解时,会把怨气发泄到急诊科医护人员身上,此时,更应语气温和、举止恰当,耐心做好解释工作,取得患者及家属的配合,不可急躁或置之不理,在治疗的同时积极向患者及家属讲解疾病的相...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第15期
  • 急诊科护患纠纷分析与对策

    【关键词】急诊科护患纠纷  医患纠纷成为当今社会的一大热点。急诊科作为医院的首诊窗口,护士的素质要求显得尤为重要。为有效减轻急诊科的护患纠纷发生率,寻求有针对性的护患纠纷对策,笔者通过对发生在本院急诊...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2012年第12卷第7期
  • 急诊非医疗过失纠纷的探讨

    ...方对不良医疗结果及其发生原因产生分歧而发生的纠纷。急诊科是医疗纠纷的高发科室。由于社会的发展和急诊工作自身的特殊性,急诊医疗纠纷,尤其是非医疗过失纠纷,有上升趋势,其上升的原因来源于社会经济、医护人员...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2008年第8卷第3期
  • 浅谈急诊工作中护患沟通

    ...不必要的医疗纠纷,获得最佳抢救效果。  [关键词]急诊科;护患沟通  急诊科是医院医疗服务部窗口,人流量大,每天面对的病人大多数是危重病人。此类病人的特点是发病急,病情重,变化快、心理压力大、对医务人...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代内科学杂志;2006年第3卷第10期
  • 医疗纠纷的防范措施与处理

    ...。良好的职业道德、精湛的护理技术是信任的桥梁。要求急诊科护士牢固树立“抢救第一的观念,具有较强的应变能力及敏锐的观察力,加强专业技术训练,尤其是急救技术水平的提高,使患者及家属产生信任及安全感,从...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学实践杂志;2009年第8卷第5期
  • 浅谈急诊工作中医疗纠纷的预防对策

    ...对医疗保健需求的水准不断提高,医疗纠纷也逐渐上升。急诊科作为医疗特殊抢救之地,因病人病情紧急重,时间仓促,在来不及相互沟通的情况下,有时会发生纠纷。若处理不慎,轻者影响医疗护理质量,更有甚者造成社会矛...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医学实践杂志;2004年第3卷第6期;医院管理
  • 急诊护理风险与防范

    ...特征,如何面对特殊的群体,面对错综复杂的急诊环境,急诊科护士必须具有高尚的情操,牢固的专业知识和娴熟的操作技能,应急能力强、处事敏捷、工作效率高、善于沟通的良好素质。如果护士在患者就诊、抢救过程中处理...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第20期

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