...士长听取各级护理人员的意见，不断修改完善考核细则。年终，对在工作中认真负责、严格执行各项操作规程、工作作风严谨，从未出现差错事故的护士及时提出表扬并给予年终评优奖励，以调动工作积极性。 2小结 通...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第3期...理业务学习及护理技术操作考核，并将考试考核成绩作为年终考评的重要内容，与奖金、评先进、评职称挂钩。在每年的5．12护士节，组织护理操作技术比武、护士演讲比赛，评选出优秀护士。通过强化学习，使护理人员逐步掌...
参考资料合作平台；医学论文；中西医结合论文；中医中药...果为依据，评出优秀组长1名，优秀组员2名，以资鼓励。年终总评1次，科主任予以奖励。以此充分调动每位护士的工作积极性，促进加强三级网络制活动的开展，全面提高我科的护理质量。 3收效 通过开展病区护理质量...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第1期...被评为优秀带教老师的人员当月奖金适当上浮，并且作为年终考核的依据。这样可以极大地提高师生双方工作及学习的热情。 通过以上措施带教实习护生，能较好地完成带教任务。只要带教有方，实习护生就能在学习与工作...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第3期...常在 口腔医院医德医风讲评大会，揭开了每一年医院年终重大活动的序幕。每年的讲评，不仅是对当年医德医风工作的总结，也是对医院里一年来医德医风工作的建设成果、好人好事、纠纷不足的集中讲评。至今，讲评活动...
参考资料医学教育；校园动态；北京大学医学部...增加质量检查的透明度，增进小班护士间的相互了解，对年终评先评优大家可以根据日常工作情况做出公正的评价。 1.4护士长记录查房中发现的问题做得好的给予表扬，先进的方法让大家学习;有缺陷的给当事人指出，给予...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2005年第3卷第3期...上提出批评，大家共同讨论、检查，制定防范措施，并与年终考评挂钩。这样就督促了值班和交接班制度的认真执行。由于加强了质量检查的力度和奖惩力度，使护理人员遵守护理规章制度的自觉性不断提高，从而有效地提高了...
参考资料合作平台；在线期刊；中华现代中西医杂志；2004年第2卷第10期；护理管理...发现问题及时反馈给本人，月终总结后个人与当月奖金及年终考核挂勾，使之互相促进，达到共同提高的目的，通过考核激发护理人员的集体荣誉感，强化学习业务的气氛，保证护理质量。5精诚团结护士长与护士之间需要有精...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第6期...准下月护理工作计划，负责检查督促。每月4周学习纳入年终履职考核。 2结果 2004年1～12月开展每月4周学后，全科护理人员明确了法律法规是推动护理工作，提高护理质量的有力武器和可靠保证，将法律意识贯穿于护理...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第24期...教。能完善和补充健康教育内容，使健康教育落到实处。年终健康教育考核合格率95%，覆盖率100%。同时，也提高了总的护理质量，促进了两个效益的增长，我科还被评为星级护士站。 参考文献1刘荫荣，陈桂云，张文.健康教...
参考资料合作平台；在线期刊；中华中西医杂志；2004年第5卷第18期；临床护理