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  • 浅谈医院奖金分配制度与绩效考核

    ...、工作质量、工作业绩和患者满意度等综合情况,实现以综合评价体系考核指标为主,经济指标为辅奖金分配制度,即以成本核算为内部分配制度前提和基础,以工作数量和质量指标为主要绩效考核内容综合效益评价考核...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第10期
  • 做好医院财务管理工作的几点认识

    ...评价,就必须进行相互关联分析,采用适当标准进行综合评价。对医院经济效益做出准确评价与判断。从而详实地揭示出医院经营理财实绩,既满足医院内部管理决策需要,又满足政府合理补偿以实施宏观调控要求...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第8期
  • 浅谈医院财务预算与财务分析

    ...评价,就必须进行相互关联分析,采用适当标准进行综合评价。对医院经济效益做出准确评价与判断。从而详实地揭示出医院经营理财实绩,既满足医院内部管理决策需要,又满足政府合理补偿以实施宏观调控要求...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第8期
  • 浅谈医院统计指标与指标体系

    ...一两个复合指标,必须构建一套科学、合理较为完整综合评价指标体系,既能说明该事物及其影响因素数量表现,又能分析其互相制约、互相依赖、互相联系数量关系,使人们对这一事物有一个整体认识,以保证对医...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华医学研究杂志;2005年第5卷第8期
  • 浅谈强化医院财务管理的重点

    ...评价,就必须进行相互关联分析,采用适当标准进行综合评价。对医院经济效益做出准确评价与判断。从而详实地揭示出医院经营理财实绩,既满足医院内部管理决策需要,又满足政府合理补偿以实施宏观调控要求...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第1期
  • 如何建立完善的医院内部奖金分配制度

    ...作质量、工作业绩和患者满意度等综合情况,实现以科室综合评价体系考核指标为主,经济指标为辅奖金分配制度,即以成本核算为内部分配制度前提和基础,以工作数量和质量指标为主要绩效考核内容综合效益评价考核...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2008年第6卷第7期
  • 关于在医院开展管理会计工作的设想

    摘要:本文就怎样在医院建立有效管理会计组织体系,运用管理会计方法,提高医院管理水平提出了自己设想,说明应用和推广管理会计是医院经营活动顺利进行必然要求。  关键词:开展;医院管理会计;设想医院会...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第7期
  • 公立医院现代化管理原则评析

    摘要:公立医院确立现代化管理原则是适应现阶段社会发展和群众医疗需求必然要求。本文从管理思想、管理手段等几个主要方面阐述了医院现代化管理原则主要内涵,分析医院现代化管理原则表现形式,从而引申出公...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第3期
  • 医院绩效评价指标体系的设计与研究

    ...对有关指标进行纵向、横向比较分析,可对医院绩效进行综合评价。但其评价指标体系设计原则及方法是否科学,其指标选择是否合理,都有待于在实践中不断研究和探讨。  参考文献  1孙永文.绩效管理在卫生工作中...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第1期
  • 浅谈财务分析在医院管理中的作用

    【摘要】医院财务分析是指运用经营管理计划、财务报表、统计数据和其他相关资料,对一定时期内财务收支状况和经营活动过程进行比较分析和研究,并进行总结,做出相应评价一种方法。通过财务收支分析评价,可...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第10期

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