找到300条结果,用时0.123s
  • “以病人为中心,以质量为核心”做老百姓放心的医院

    ...。  1.2实行三级监控  一级监控是各科室在科主任、护士长的带领下,每月进行1次自我检查监控,发现问题及时改进。主要监控目标为各种医疗制度(如三级医师查房制度、检诊制度、交接班制度、会诊制度、疑难危重病...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2007年第19卷第14期
  • 发挥会计监督在医院财务管理中的作用

    ...奖金分配过程中,一般还要进行科室二级分配,科主任、护士长根据工作任务、岗位技术含量。表现优劣、贡献大小等量化指标,对职工个人进行再次分配,为保证分配计算的准确性和合理性,医院财务人员应配合科主任、护士...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第8期
  • 中医医院血液病科建设与管理指南(试行)

    ...色的护理服务和健康指导。第二十一条中医医院血液病科护士长是血液病科护理质量的第一责任人,二级中医医院血液病科护士长应具备护师以上专业技术职务任职资格,并具有1年以上血液病科临床护理工作经验。三级中医医...

    词条法规文件;建设与管理指南
  • 抓好医院聘用人员计划生育工作的实践

    ...拔素质好、业务能力强、计划生育表率作用好的4人担任护士长,6人担任科室计生信息员;对业务知识过硬、各方面表现优秀、考试考核合格的10多名同志招为军队文职人员;在年终评功评奖、进修学习等方面与正式工作人员享...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第7期
  • 影响供应室护生实习效果的因素及对策

    ...。1.2.3缺乏责任心部分带教老师认为实习生的管理工作是护士长和总带教老师的事情,因此,在带教过程中,对护生管理松懈,听之任之,过于放手,不言传身教,给护生造成不良影响。甚至有些教师将实习学生当作廉价的劳动...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第8期
  • 公立医院人事分配制度改革的迫切性与可行性

    ...生、护士、医技、行政、后勤之间的关系;四是科主任和护士长责、权、利得到了真正的体现;五是解决了分配不公问题。  3公立医院中存在的问题  应当看到,在我国大多数公立医院中还存在许多与医院改革与发展不相...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第8期
  • 主管护师综合评价指标筛选与评价标准的研究

    ...%),博士2人(4.5%);职务:有行政职务19人(42.2%),护士长20人(44.5%),无职务6人(13.3%);专业领域:护理专业27人(60.0%),医疗专业9人(20.0%),行政管理9人(20.0%);职称:高级职称9人(20.0%),副高级职...

    参考资料医源资料库;在线期刊;齐鲁医学杂志;2008年第23卷第5期
  • 党代会报道十二:第三医院党政配合提高整体综合实力

    ...医技科室正副主任、职能处室正副处长、党支部书记和科护士长等中层干部进行了提高领导能力培训,并取得了良好效果;医院党委坚持每年对院级领导干部进行评议,对中层干部进行每2年一次的届中考核或届末考核;建立了...

    参考资料医学教育;校园动态;北京大学医学部
  • 中医医院神志病科建设与管理指南(试行)

    ...色的护理服务和健康指导。第二十一条中医医院神志病科护士长是神志病科护理质量的第一责任人,二级中医医院神志病科护士长应具备护师以上专业技术职务任职资格,并具有1年以上神志病科临床护理工作经验,三级中医医...

    词条法规文件;建设与管理指南
  • 北京市三甲医院护士对实施基础护理的态度

    ...后的护理工作中更新理念,卫生部加强护士的人力配制,护士长在排班上可以对护士进行分层使用,同时今后的护理工作按劳分配,与绩效考核联系起来,调动护士的积极性。【参考文献】  1刘莺.加强基础护理实习实现本科...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第11期

相关搜索: