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  • 浅谈现代护理管理存在的问题

    【摘要】在当今社会,对医疗护理服务而言,由于社会环境、医院的组织结构、经营思想、服务需求、服务方向、服务范围不断变化将发生重大变革。由此,对于临床护理者而言,将受到很大的冲击和挑战,本文对妇产科目前及...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第19期
  • 用文化打造医院品牌提高医疗服务质量初探

    ...就医环境里,患者情绪轻松,以最佳的心理来配合治疗和护理。  3开展形象工程建设  医护队伍形象,从很大程度上反映了医院的社会形象。形象工程建设,是医院文化建设的重要内涵。围绕形象工程建设活动,我们强化...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2004年第2卷第9期
  • 急诊科新进护理人员辅导方法探讨

    【摘要】目的探讨急诊科新进护理人员的辅导方法。方法制定急诊科新进护理人员辅导手册,针对理论知识、专业技能、工作能力、适应能力、沟通协调能力、应急意识等方面,采取岗前培训及临床实务训练相结合;配合临床辅...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第18期
  • 合同制护士的管理

    ...较大提高,与在编护士接近。结论  合同制护士在保证护理质量,提高医院的社会效益和发展医院经济效益中起重要作用。【关键词】合同制护士管理    随着医院的发展和市场需求的扩大,医院病床编制数不断增加,而...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代内科学杂志;2008年第5卷第5期
  • 新建医院护理带教构建与实施

    ...专护生进入临床实习。3年共接收实习生106名。新建医院护理带教如何构建与实施,从而保证护理教学质量,使实习生在面对用人单位挑选时,能充分展现个人素质及业务能力,成为一名合格的护士,是摆在我们面前的客观课题...

    参考资料资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2005年第2卷第15期
  • 五年制医学生德育模式

    ...职应该如何来建立其德育管理模式呢?笔者在担任医学院护理系辅导员时,探索了五年制高职生德育管理模式,想就此问题与同行商讨。  1“管”字模式学生在校的前两年,采取严格管理为主的模式,靠严格规范的管理养成学...

    参考资料合作平台;在线期刊;中华医学实践杂志;2004年第3卷第10期;医学教育
  • 浅析心血管内科护理人员的压力源及应对措施

    ...们的第一位死因,是严重威胁人民健康的一类疾病。由于护理职业的特殊性质、职业环境,超负荷的工作,社会地位低,职业风险大,知识更新快,各种晋升考核等因素,均造成护士工作压力增强。而心血管内科病房又是整个医...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第7期
  • 开展专科技能培训的效果评价

    ...技能培训。结果基础理论考核成绩、专科技能考核成绩、护理文书质量、健康教育质量、技术操作满意度及病人综合满意度等评价指标均有大幅提高。结论开展专科技能培训对优质护理服务活动能够起到积极的促进作用。【关键...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2012年第10卷第2期
  • 标准化病人在呼吸训练实践教学中的应用研究

    ...教学中是否可以促进学生指导呼吸训练水平的提高。方法护理学专业60名本科生为研究对象,分为实验组和对照组,各30人。将标准化病人应用于实验组的呼吸训练操作技能教学中,对照组采用传统教学法。教学结束后,对两组...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第13期
  • 门急诊护士如何避免护患纠纷

    ...需进行有效的沟通,履行告知义务,提高危重患者的抢救护理质量,降低护理差错的发生,提高抢救成功率,否则极易发生纠纷,现将我科为避免护患纠纷而采取的具体措施介绍如下。1增强护士的法律和风险意识  为增强护...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2006年第3卷第18期

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