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  • 过度医疗难以根治“刮骨疗伤”还得靠法律

    ...价格。”增加国家对医院财政投入,实行以岗位责任与绩效为基础考核和激励制度,提高诊疗费用标准,从支付方式、考核评估等各方面进行改革都是未来解决医疗过度方法,但卓小勤指出,当前重点应是从法律上对过度...

    健康行业资讯;医疗动态
  • 15部门联合制定规划遏制我国慢性病快速上升势头

    ...纳入当地经济社会发展总体规划,建立目标责任制,实行绩效管理。中国疾病预防控制中心、国家癌症中心、国家心血管病中心制订专项行动计划,指导各地推进规划实施。各地要围绕规划总体目标和重点工作,结合实际,制订...

    健康行业资讯;医疗动态
  • 专家称中国医疗保险应进入按病种分组付费阶段

    ...疗保险基金支付,医疗保险基金70%应当用于支付医生绩效薪酬;在此基础上将卖药、索红包医生和迫使医生开具大处方(滥用检查、耗材和药品)医院行政,均视同医务腐败,与打击政府官员腐败同步进行。医患领域不...

    健康行业资讯;新闻专题;医保
  • 网传“南京百名医生拿红包”卫生局称查无实据

    ...,比如说明文规定禁止医院里面将个人收入、科室收入和绩效考核挂钩,我们明文规定要将合理检查、合理用药落实,但是效果并不理想,主要是缺乏客观评判标准,操作性不强。从去年开始,卫生部在全国实行了临床路径管...

    健康行业资讯;专题;商业贿赂与医疗腐败
  • 医改要改制度缺陷中国没有严格意义的公立医院

    ...府治理,从微观加强改革和完善医院内部运行机制,提高绩效。我个人认为公立医院改革本质是改革政府治理,核心重在制度建设。制度主要有五个方面重点:1、举办主体与可持续筹资体制2、支付方式与科学支付制度3、组...

    健康行业资讯;专题;医疗卫生改革
  • 卫生部:明年各级政府补助达人均120元(实录)

    ...制改革。积极转变服务模式,贴近人民群众需要。加强绩效考核,改善服务,提高效率。邓海华:四是逐步实现基本公共卫生服务均等化。公共卫生服务均等化是增进居民健康,实现卫生公平重大举措。从今年开始,全面推...

    健康行业资讯;新闻专题;医保
  • 中国医改未来开展着力点:财政投入仍需增加

    ...解决药价同时,要注意药品质量问题,同时也需要注意医药企业科学发展。基层医疗机构执行药品零差价后,实行绩效工资,医务人员反映也比较大,甚至出现把病人推到别单位去。冯世良:医改三年,从总体上来讲是成功,但...

    健康行业资讯;专题;医疗卫生改革
  • 长沙市:七成零差率药断货取消药加加成阻力大

    ...销售”工作,同时承担日常监管、工作评估、信息公布和绩效考核工作,积极争取专项经费,建立完善药品零差率销售工作补偿措施等长效机制。“我们做法是,统一悬挂公示牌,包括药品名称、药品规格、生产厂家、药品...

    健康行业资讯;专题;药品价格
  • 发挥主动性创造性破解监管难题——上海探索食品安全监管机制启示录

    ...食品安全监管年度目标考核、社区卫生服务中心食品安全绩效考核规范运作。二是坚持“条上监察”。由区监察委制定《关于对食品安全工作责任制落实情况实施监督检查意见》并进行具体行政效能监察活动,连续两年...

    健康行业资讯;食品安全;安全快报
  • 北京医改升级版“大尺度”推进五大领域改革

    ...改革试点,方案就提出动态工资总额制度。通过建立新绩效考核制度,更好地实现公益性,做大蛋糕,以此来实现医务人员收入水平提高。”此外,在住院医师和护士培养方面,《若干意见》都提出了建立社会化培养模式...

    健康行业资讯;专题;医疗卫生改革

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