...情况，建立比较完整的管理系统。2．1组织与制度成立由主管护师担任组长，护师若干名组成的管理小组，承担对器械、仪器的专项管理，包括使用、维修及保养。总则规定了建立账卡档案、培训考核、专人负责、定期检查保养...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华中西医杂志；2008年第9卷第7期...历：本科3人，大专7人，中专2人;职称：副主任护师3人，主管护师4人，护师2人，护士3人。 1.2方法 1.2.1树立优质服务的理念把“以患者为中心，为患者提供优质优先服务作为全科室护理人员的服务宗旨，提倡患者永远...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2011年第8卷第24期...提;（4）规章操作、民主集体打分。 1.2基本条件（1）主管护师以上，副主任护师优先;（2）年龄40岁以下;（3）工作期间无差错事故;（4）身体健康。 1.3程序和方法（1）公布职位，护士长竞聘职数、任职条件及竞聘上岗的...
参考资料合作平台；在线期刊；中华实用医药杂志；2005年第5卷第3期；医院管理...成差错。（2）每周至少组织一次业务学习。打破以往由主管护师讲课的方法，让每位护师担任讲课，督促大家学习。对新开展的手术及高难度手术，请科主任讲课，对常规手术和配合要点进行核对，提高护士理论水平。（3）随...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华中西医杂志；2008年第9卷第9期...了让他们尽快熟悉专科业务，我们特请经验丰富的医生或主管护师以上的结合实习大纲分次专题授课，重点掌握专科疾病的诊治原则及护理特点。2.2加强实习学生的教育能力培养要求她们自写教案，亲自授课。对他们的讲稿进行...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2007年第4卷第13期...表1。表1护理人员职称学历情况（略）从表1可以看出，有主管护师，护师职称只占27.1%，低于二级医院标准，要求的30%以上，而无学历、无职称的护理人员占一定的比例。1.4护理人员数量不足护理人员的数量始终处于相对不足的...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2004年第2卷第4期...护理人力资源管理环节中，充分发挥工作满五年的护师及主管护师的工作积极性，以传、帮、带的形式开展团队工作，其收益大于非团队工作方式。配置优质人力资本，建立高效率研发团队，强化合作博弈机制，是组织实现创新...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第17期...117人、大专186人、本科111人;职称:护士33人、护师102人、主管护师183人、副主任护师以上15人。涉及心血管内科、呼吸内科、腹部外科、泌尿外科等16个专业。 1.2调查内容（1）现有营养知识的来源、学习时间及目前掌握情况;（2...
参考资料合作平台；在线期刊；中华中西医杂志；2004年第5卷第15期；医学教育...历、职称和知识构成合理，富有责任心的护理队伍。其中主管护师3名，占22.2%；护师5名，占38.45%；护士5名，占38.45%。这支队伍不仅有熟悉神经科基础理论和临床护理技能、康复知识，还与受过专门训练的康复医师联手致力于脑...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华医学研究杂志；2006年第6卷第2期...技术人才,那么在职称上,大致应是这样:23岁护师,28～33岁主管护师,33～38岁副主任护师,38～44岁主任护师。 3.3职业生涯策略 “职业生涯策略是指为实现职业生涯目标的行动计划，一般都是具体的、可行性较强的。在确定...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2011年第8卷第17期