...培养逐步规范为“5+3模式,即先接受5年的临床医学(含中医学)本科教育,再接受3年的全科医生规范化培养。在过渡期内,3年的全科医生规范化培养可以实行“毕业后规范化培训和“临床医学研究生教育两种方式[9]。同...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2011年第9卷第5期...村医生要具备执业助理医师及以上执业资格。 11.发挥中医药在农村卫生服务中的优势与作用。合理配置卫生资源,加强县级中医医院和乡(镇)卫生院中医科建设,为农村中医药发展提供必要的物质条件,逐步形成中医特色...
参考资料医源资料库;医药卫生法规大全;医疗卫生类近年来,县级中医院随着卫生事业的发展而取得了令人瞩目的进步,但是,伴随着改革开放的不断深化,尤其是社会主义市场经济体制的建立,人民群众对医疗保健质量要求的不断提高,也出现了部分县级中医院落后于形势的发...
参考资料合作平台;医学论文;中西医结合论文;中医中药...和精神资源的挖掘,他们往往可以根据业务效率的需要集中医院内部资源提高生产效率,实现毛收入的增长和市场的占有率,却忽视采取有效措施,使医院的服务质量、业绩符合或超过病人的期望。毋庸讳言,以上这些当然也是...
参考资料资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2005年第3卷第5期...在第一位,健全医院的“质量、安全、服务、费用”等项管理制度。探索建立医院科学管理的长效机制,不断提高医疗服务质量和水平,使医疗服务更加贴近群众、贴近社会,不断满足人民群众日益增长的医疗服务需求。把医院...
参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2006年第18卷第3期...,树立“病案管理,人人有责的理念,提高遵守病案管理制度的自觉性。另外,病案管理人员还需要具有较强的工作实践能力,不但要具有病案专业知识,还必须掌握计算机应用技术和一定的医学知识,复合型人才必将是未...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第12期...质量管理,提高社会效益和经济效益是十分重要的。上海中医药大学附属龙华医院是一所市级甲等医院,是一所大型的综合医院,病人多,病种多,统计数据交错复杂。本部门所从事的统计工作之一是中国中医药管理局所要求的...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2012年第10卷第7期...编写了《质量手册》、26个《程序文件》,出版了医院《管理制度汇编》和《岗位职责汇编》,更加明确了质量目标和岗位职责,每天一次行政交班,每月一次全面质量考核,纳入奖惩。运行1年来,医务人员质量意识不断提高,...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第1期...该建立不拘一格的人才选拔机制和员工培养计划。医院在管理制度上要求员工履行义务,就必须为员工创造一个好的工作环境。在对患者的服务上要体现以患者为中心的服务理念,很显然,医院的一切活动都要围绕患者这个轴心...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第5期...讲公平,对政策性低利或政策性亏损的科室,如小儿科、中医科等,院方应给予一些优惠照顾性措施,奖金分配上务必向临床一线倾斜,向业务精、素质高、贡献大的医生倾斜,科室内奖金一定要适当拉开差距1~2倍分配,打破...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第10期