...能，任何可以被可靠测量或计数的，并且能显著区分优秀绩效和一般绩效的个体特征[1]。胜任力模型(CompetencyModel)是指担任某一特定职位角色所应具备的胜任力要素的组合，即针对该职位将表现优异要求组合起来的胜任力结构，...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2010年第8卷第7期...的顺利实施。（二）完善财政补助政策。基本药物制度和绩效工资制度实施后，财政部门对基层医疗卫生机构的经常性收支和建设发展支出，按照不同方式管理。对经常性收支，原则上按照“核定收支、差额补助、总量控制...
医药产业医药经济；招标采购...障。核定的基本支出包括编制内竞聘上岗人员基本工资、绩效工资、社会保障缴费、住房公积金以及离退休人员的离退休费等。绩效工资根据考核结果分期发放，年终结算，其余支出按月核拨到位。2．收入上缴财政，规定用途...
医药产业医药经济；招标采购...内中小药企缺乏系统的内训体系、职业规划和薪酬体系，绩效管理也不科学，甚至财务管理滞后，使得员工工作一段时间之后，发展无望，迷茫而去；文化凝聚力弱。许多企业由于人力资源管理的基础不到位，使得文化管理缺失...
医药产业医药经济；管理...为主要内容的考核机制，考核结果及时向社会公开，并与绩效工资总量、财政补助、医保支付等挂钩。坚持日常监管与年终考核并重，依托信息化手段，强化量化考核、效果考核。(五)实行基层医疗卫生机构负责人任期目标责任...
医药产业医药经济；招标采购...责）7.完善医药产业发展政策，规范生产流通秩序。推动医药企业提高自主创新能力和医药产业结构优化升级。发展药品现代物流和连锁经营，提高农村和边远地区药品配送能力。促进药品生产、流通企业跨地区、跨所有制的收...
医药产业医药经济；招标采购...补偿机制、药品供应、人事分配等方面的综合改革；完善绩效考核办法，创新监管方式，强化监督管理；加强基层医疗卫生服务体系建设，不断提升服务能力和水平，筑牢基层医疗卫生服务网底。二、完善基本药物采购和配送（...
健康行业资讯；新闻专题；医疗服务价格...、履职尽责、加强自身建设、推进改革创新等工作，作为绩效管理工作的基本内容加以全面落实，重点围绕绩效目标、绩效责任、绩效运行、绩效评估、绩效提升等基本环节，建立起一套适合食品药品监管系统工作特点的现代行...
医药产业药品天地；药界风云；药监专刊...得有些缓慢，但是，危机和机遇同时并存的医药市场下，医药企业包括制药工业和医药商业，都在思考着未来的出路。很多医药企业也面临着生与死的抉择，在中国医药产品严重同质化的今天，这种抉择考验着医药企业的营销能...
医药产业医药经济；营销...化培训，不断提高院长管理水平。建立健全对公立医院的绩效考核制度。国家层面制订意见，指导建立以公益性为核心的公立医院绩效考核体系，体现医院服务能力、运行绩效、患者满意度等，将考核结果与院长任免、奖惩和医...
健康行业资讯；专题；医疗卫生改革