...了解精神科护士工作的主要压力源，帮助精神病医院护理管理者及护士正确认识工作压力，从而设法减轻工作压力，提高护士的工作效率及护理质量。方法：采用整群抽样、问卷调查方法，对本院精神科五个病区的临床护士进行...
参考资料医源资料库；在线期刊；中国民康医学；2007年第19卷第24期...和操作规程，做到有章可循是医务人员的基本守则。护理管理者应通过检查和督促，确保各项规章制度落到实处，使护士认识到遵章也是一种自我保护。2.2加强护患沟通，实行关爱护理患者入院时多一句介绍，操作时多一点解释...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2008年第5卷第18期...缓解护患矛盾，提高病人对护士服务评价满意度，是医院管理者必须高度重视的问题。 1目前护患矛盾的主要原因 现有护士队伍的学历结构不甚合理，部分人员职业素养不高，工作方法、服务态度和言行举止有欠缺，低...
参考资料资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2005年第2卷第12期...临床教学面临的困难 1.1医学教育的特殊性未引起学校管理者的重视 部分学校管理者没有意识到医学教育与其他学科的差异，导致部分政策“一刀切，影响了临床教学的顺利开展。比如过分的扩大招生，就不适合医学...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2011年第9卷第1期...正确处理普外科的护患关系，协调护患矛盾，是摆在护理管理者和护理工作者面前的重要课题。再完善的矛盾或纠纷处理办法也不如防患于未然。在护理实践中，总结出影响护患关系的相关因素并进行分析探讨，针对普外科的特...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第5期...监督的作用在公立医院中，国家产权代表是医院负责人，管理者有支配财产的权力，却不用承担资产责任和财产损失，使决策权、监督权和执行权相互分离，而无相互制约。为防止国有资产的流失，保障国有资产的保值增值，就...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代医院管理杂志；2009年第7卷第8期...着移动护理信息系统在临床护理工作中的应用，越来越被管理者所接受，它方便、快捷、小巧、便于携带、操作性和实用性强，保证了护理安全，规范了护理行为，增强了护理人员法制意识。虽然具有上述优点，但在我国医疗行...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2009年第6卷第21期...中，应该对可能引起意外的任何设施、用具都有警觉心，管理者更应该引起重视。3预防对策3.1重视护理人员职业道德教育良好的职业道德是从事护理工作的基本要求，也是提高医疗护理质量，防止医疗护理事故发生的基本条件...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第8期...功被家属打骂已屡见不鲜。同事之间的不理解，缺乏护理管理者的理解与支持，长期倒班，不利的工作环境造成儿科护士顾不上自己的家庭，由此产生家庭的矛盾与冲突。 1.4物理性压力源 基层医院儿科陪伴多，工作环境...
参考资料医源资料库；在线期刊；中华现代护理学杂志；2006年第3卷第2期...得体会、痛苦及烦恼，使压抑情绪得以释放。（2）护理管理者应站在护士的角度关心体谅护士。给护士提供最大限度地社会支持及良好的社会回报，在奖金核算上适当的倾向于护士，使护士感到自身价值的实现。同时提高护士...
参考资料合作平台；在线期刊；中华现代中西医杂志；2005年第3卷第16期