...以管理。比如不同性别或不同教育程度的员工，当同样的绩效，或同样的过失发生后，我们应该用同样的方式处理吗？答案可能是否定的。因为女性对责难的承受度通常与男性有别；受教育程度较高的员工在沟通方式及技巧上与...
医药产业医药经济；管理...工感到与企业紧密相连，他们向员工传达组织目标，通过绩效管理和积极的职业发展计划将员工融入企业，将薪酬与个人和公司绩效挂钩。最佳雇主的员工表示，他们高度信任公司领导层，因而，最佳雇主在有效地利用商机和承...
医药产业医药经济；企业观察...山西亚宝药业集团对公司全体中层干部进行了为期一周的绩效考核和民主测评，以求对每一位中层干部作出公正的评价。按照《绩效考核细则》和《干部考评管理办法》，考评时，先由每一位中层干部对一年来的工作进行述职，...
医药产业医药经济；企业观察...物医药公司需要从单一的新药品生产，转向展示改善健康绩效。”安永建议，生物医药企业如果还想在日益具有挑战性的环境中保持创新能力，就必须转变原来的研发思路。首先，在以结果为导向的环境中，公司将面临更大的压...
医药产业医药经济；生物技术；生物医药...（卫生计生委、财政部、工业和信息化部负责）10.创新绩效考核机制。鼓励引入第三方考核，强化量化考核、效果考核，将考核结果与绩效工资总量、财政补助、医保支付等挂钩，与医务人员收入挂钩。各地要从实际出发，在...
医药产业医药经济；招标采购...理得地松懈下来，故意磨洋工、制造麻烦，而伴随着工作绩效的下降，大家越来越觉得——你的水平不过如此，而这种恶性循环大大降低了你说话的份量。“著名的成功学家史蒂芬•柯维告诫说：‘别让自己在抱怨老板弱点...
医药产业医药经济；管理...物医药公司需要从单一的新药品生产，转向展示改善健康绩效。”安永建议，生物医药企业如果还想在日益具有挑战性的环境中保持创新能力，就必须转变原来的研发思路。首先，在以结果为导向的环境中，公司将面临更大的压...
医药产业医药经济；生物技术；生物医药...疗机构因取消药品销售加成而减少的合理收入，通过实行绩效工资和增加政府投入、基本医疗保障基金补偿、上级医院扶持帮助等渠道解决。（十）建立基本药物优先和合理使用制度。政府举办的基层医疗卫生机构全部配备和使...
医药产业医药经济；招标采购...为主要内容的考核机制，考核结果及时向社会公开，并与绩效工资总量、财政补助、医保支付等挂钩。坚持日常监管与年终考核并重，依托信息化手段，强化量化考核、效果考核。(五)实行基层医疗卫生机构负责人任期目标责任...
医药产业医药经济；招标采购...势下，公司需要从单一的新药品的生产转向展示改善健康绩效。这份报告为生物科技公司识别了四种相辅相成的方法，以使其在日益具有挑战性的环境中保持创新能力：1.证明或失去。在以结果为导向的环境中，公司将面临更大...
医药产业医药经济；生物技术；产业要闻