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  • RICU人工气道患者意外拔管原因分析和护理对策

    ...良、人力不足等因素有关。结论加强人工气道管理,细化交接班流程,准确评估人工气道,对清醒患者采取相关宣教、适当应用镇静剂、及时有效使用约束带等措施,可使意外拔管发生率下降。【关键词】RICU;人工气道;意外拔...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第20期
  • 强化护理管理预防护患纠纷

    ...七对”,或缺乏责任感、工作不专心,或疏忽大意、床边交接班流于形式,或巡视病房不及时,对特殊治疗、特殊护理病人不能做到心有数等,导致护理差错发生。1.3服务态度差,交流技巧缺乏影响护患间有效沟通原因除...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第1期
  • 术后疼痛的评估及护理

    ...痛程度,而且有利于评估疼痛控制效果。此法对护士交接班及文件记录都提供了较为确切信息。虽然VAS是一种简单有效测量方法,但需要抽象思维,用笔标记线时需要必要感觉、运动及知觉能力,应用于老年人时不成...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第6期
  • 合理使用护理人力资源管理探讨

    ...A、B角护士,A、B角护士至少有一人在上班,减少白班交接班次数,让分管护士更加了解病情,若某小组成员下班或其有危重患者,大组长就要同时兼管;夜班实行新老搭配,在一定程度上起到检查督促作用。总之,在护...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2012年第9卷第12期
  • 25起护理缺陷原因分析和防范措施

    ...导致护理缺陷发生。3.1.4管理因素制度执行不严(特别是交接班制度,查对制度),人员培训不到位,电脑系统出现问题等管理因素也是护理缺陷原因之一。3.2缺陷发生高发时段从表3可以看出,25起护理缺陷发生在夜班15起...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2007年第4卷第10期
  • 手术室护理安全隐患及防范

    ...内加以说明,并由手术医师签名,明确责任。  3.5严格交接班制度  接送病人时,严防意外发生巡回护士在术前访视病人,了解病人一般情况。术注意与清醒病人沟通,全麻病人或硬膜外麻醉病人,一定要保护好患者,严...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2011年第8卷第20期
  • 关于急诊医疗纠纷防范的探讨

    ...4.2严格执行各项规章制度对于急诊工作薄弱环节,如交接班、节假日、下半夜值班人员责任心等应加强教育、重点防范、强化管理,做到管理正规化、工作制度化、操作规范化。很多急诊纠纷产生,从医护人员自身角...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华实用医药杂志;2006年第6卷第18期
  • 全面质量管理在医院护理管理中的运用

    ...量管理制度,严格执行护理规章、操作规程  1.1.1严格交接班制度坚持做到三交、三接、三请,即书面交班、口头交班、床边交班;患者病情交接、治疗情况交接、抢救器械使用交接;口头讲清、书面写清、床边看清。  1.1....

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2008年第20卷第18期
  • 儿科护患纠纷原因分析与应对措施

    ...纠纷。  1.2.6护理措施不到位未严格落实好查对制度,交接班制度分级护理制度。由于护理人员紧张,护士未能按照分级护理原则为患者服务,而家属对分级护理要求普遍增高,患儿没有享受到应有等级护理从而引发护...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第18期
  • ICU常见护理缺陷及质量控制

    ...强安全管理,确保患者用药安全。  2.5按规定认真床头交接班按护士总数与病床之比为(2~3):1[2]比例配备充足护理人员。根据病人病情需要合理排班,及时调整护理人员上班时间[4]。  2.6严格操作规程必须严格执...

    参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2007年第19卷第17期

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