【摘要】目的:研究人本原理在护理管理中的应用。方法:把人本原理的管理原则、动力原则、行为原则、能级原则应用于护士长的管理中,尊重、关心、帮助和激励护士,人人参与管理。选择2005年上半年住院病人180例作为改...
参考资料医源资料库;在线期刊;中国民康医学;2007年第19卷第22期...到了直接影响医疗单位的生存和发展。本文运用经济学的原理,全面揭示了现实存在的实质问题,并就如何正确、规范使用成本核算这一经济手段解决运行中的难题,作出了深入而有益的探讨。特别是就如何全面推进全成本核算...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第10期...训、管理等方面。在临床实验室的管理中,采用价值工程原理和方法,可以提高管理水平,使各项措施和决策更加科学、合理,进而提高经济效益。 2价值工程在临床实验室管理中的应用 目前,许多医院都将科室的仪器...
参考资料合作平台;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2005年第3卷第11期... 【关键词】素质;护理管理;技巧;角色;情商;人本原理世界卫生组织(WHO)认为:“护理管理是发挥护士的潜在能力和有关人员及辅助人员的作用,或者运用设备和环境、社会活动等,在提高人类健康这一过程中有系统地...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2005年第3卷第21期...调能力、灵活机智的应变能力、分析解决业务问题能力、科学管理和计划能力,并应用于实际工作中,在抢救病人时,保持头脑冷静,条理清晰,掌握要领,有效地落实抢救措施。 3.2.2尊重护士采用“换位思维”来理解护士...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代中西医杂志;2006年第4卷第12期...网络技术为背景的现代沟通理论。萌芽阶段是伴随“科学管理的出现而初显,出现了初始下行为沟通的研究,对沟通的聚集点在于提高工作效率。发展阶段是伴随“行为科学的盛行而发展。此阶段管理沟通理论以横向沟通...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第3期...用药作为考核医生的一项内容。实现医院计划用药和药品科学管理。委员会成员少则3人,多则11人,根据医院规模性质而定,任期一般2年,可连选连任;每年举行会议2次。秘书可由药学部主任担任,并保存完整的记录。 2....
参考资料医源资料库;医源图书馆;教材类;医院药学...弹性,当情况变化时就会出现问题[2]。 应用人本原理和心理测验的方法进行实习带教可显著提高实习的效果。建立档案的方法可使实习管理有计划性,实习带教中能因材施教,显著提高了实习质量。 参考文献 1潘...
参考资料资料库;在线期刊;中华现代儿科学杂志;2004年第1卷第4期...管理者应关心、爱护、理解、帮助、尊重她们,利用激励原理,激励她们的工作热情,精神激励,情感激励与之互补,有效地运用这些方法实施管理,方能在手术室这个特殊护理群种达到以理服人、以情动人、最后达到有效的多...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2009年第7卷第6期...教队伍的带教能力及带教效果的了解。护理部根据教与学原理参考相关文献[1],并针对教学实习大纲及临床带教中存在的问题,自行设计了“双向信息反馈表。该双向反馈表包括两个方面的表格:即《护生实习考评反馈表...
参考资料医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2009年第6卷第13期